（1）条第二条本办法适用于参加系统企业职工养老保险统筹，并按国家关于企业离退休（职）办法计发基本养老金的退休（职）人员。第三条本办法实施前已改按 （职）人员的基本养老金进行正常调整，具体调整办法按国家和地方政府规定执行。第四章职工视同缴费年限审定第十一条视同缴费年限是企业职工建立个人帐户前按国家规定 ...
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共同缴纳。用人单位缴纳标准为本单位职工月工资总额(以国家统计局公布的《关于工资总额组成的规定》计算，下同)的27％。为合理调整企业之间的利益关系，分3年过渡到 ，解决办公用房等项开支。管理费和退休人员活动经费不计征税、费和基金。第十一章 附 则第四十六条 企业离休人员的离休待遇，以及建国前参加革命工作 ...
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企业职工养老保险制度，以适应各类企业分配自主，各类人员合理流动的要求，根据国务院《关于企业职工养老保险制度改革的决定》以及劳动部和省有关文件精神，结合本市实际， 岗位技能工资制的企业职工退休时，一律按本办法规定计发基本养老金。第二十二条本办法实行后，职工退(离)休的条件和退(离)休后的其他待遇，在国和 ...
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28号)和劳动保障部、财政部＜关于调整原行业统筹企业缴纳基本养老保险费比例等有关事项的通知＞(劳社部发[1999] 3号)的有关规定，对从1999年起行业统筹企业职工基本养老金计发有关问题提出如下意见：一、关于1998年底以前退休人员的基本养老保险待遇1998年12月31日以前由原行业统 ...
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离退休费的差额部分，由原单位视经济情况自筹资金解决；转企后退休的人员，按企业退休人员调整基本养老金的政策执行。16．转制时自愿解除劳动关系的在编人员 ，其基本养老金按省现行城镇企业职工基本养老金计发办法执行。为保证新老退休人员待遇水平的平稳过渡，按企业基本养老金计发办法和企业基本养老保险统筹项目计算的 ...
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或继续经营者必须承担该单位职工(含退休人员)的医疗保险责任，按时缴纳职工基本医疗保险费。第四章基本医疗保险待遇第二十条参保人员自单位和个人履行缴费义务后， ，缴费标准为每人每月6元左右，本着“以支定收、收支平衡”的原则，逐年调整。医疗救助基金由医院保险经办机构负责管理，专项用于支付统筹基金最高支付限额 ...
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指令后，应对指令的真实性、合法性和完整性进行审核，审核无误后予以执行。十九、职工退休、死亡、出境定居需要支付企业年金待遇时，委托人应向受托人提交 时，有下列情形之一的，应当主动提出回避：(一)评审专家或亲属为申请人高级管理人员的；(二)评审专家或亲属为申请人独立董事或顾问的；(三)其他可能影响评审专家 ...
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的情况下，继续共同使用，并签署共同维护、共同使用的协议。5.移交前中小学以企业职工集资或者股份形式购置，并有偿使用的教学设施、设备，一律由企业 十一条 本意见由晋城市国土资源局负责解释。关于晋城市市属国有企业改制和关闭破产中退休人员管理工作的意见市劳动和社会保障局 市财政局 市国资委(二○○六年八月) ...
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货币化改革实施方案》(深府(2003)104号)规定购买全成本微利房条件的未购房职工，保留其按全成本微利价取得安居房全部产权的资格。 (六)工商登记政策 转企事业 《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》的规定计发和调整养老保险待遇。关联法规：地方人大法规（1）条第三条 事业单位转企前退休人员(含转 ...
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自其就业之日起的3个月内继续享受原有的最低生活保障待遇。第十六条在职职工和进入再就业服务中心的下岗职工以及领取失业保险金或养老保险金的人员， 当地经贸部门出具有关证明；属于下岗职工、失业人员和退休人员，由所在地劳动保障部门或社会保险经办机构负责出具有关证明。第十七条企业职工领取一次性经济补偿金后申请低 ...
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