工资增长低于劳动生产率增长(以下简称“两低于”)的原则下，确定本企业的工资水平。组建为股份公司或有限责任公司的企业的工资管理，按照《中华人民共和国公司法》 自主确定企业内部各类人员工资水平和工资关系，合理拉开工资差距，充分发挥工资的激励职能。企业要合理调整职工工资收入结构，实行收入工资化、货币化。 十 ...
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租赁经营，鼓励中小企业实行租赁经营。（三）股份制。有条件的企业可改组成为有限责任公司或股份有限公司。新建企业原则上按股份制的要求组建。（四）各种形式的 或提升任用。第二十条企业以国家授予其经营管理的资产独立承担民事责任。国家只对企业负有限责任，通过董事会和其他有效形式对企业资产经营实施监督。企业盈利 ...
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合作经营形式，注册为股份有限公司、有限责任公司和其他形式，不得以“无限责任公司”形式和个人名义办理注册登记。第七条对境外企业的开办、追加投资和分立，要 必须由国内投资者派任。企业财务会计机构的内部组织，按照健全、有效的原则确定，实行明确的职责分工。第二十条完善境外企业的资产收益分配制度。境外企业自开业 ...
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国土资源、价格、财政、工商行政管理和税务等部门，应当按照各自的职责，配合做好房地产抵押的管理工作，依法对房地产抵押施行监督检查。第七条依法取得的 应当提交经企业职工代表大会或者职工大会批准的文件；（三）抵押有限责任公司、股份有限公司的房地产，应当提交经董事会或者股东大会批准的文件，但企业章程另有规定的 ...
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镑）的４０％。１５．“联合会”是指国际油轮船东油污联合会，该会系按照英国法律组成的一个担保有限责任的公司组织，其宗旨为执行本协定。１６．“费用”是指合理的费用。 一年的６月１日；或（２）１９８１年６月１日以后的任何时期，但须联合会董事会事先确认责任公约已相当广泛地适用。２．缔约人可在１９８１年６月１日 ...
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国有股权代表通过股东大会反映和表达国家意志，即使绝对控股的国有股权代表也必须按法定程序进入董事会，并按照公司的自我约束机制确定其职位分工。 多数尚未进行改组的 的无行政主管企业；三是经济效益好，在市场有竞争力的企业。改革的主要形式是有限责任公司和股分合作制。新建企业原则上按股分制机制运行。 在国有企业 ...
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设备、生产线，落实到年度和批次计划、明确清理整顿的方式和措施，责任落实到人。(二)列入计划清理整顿的“五小”企业，按企业隶属关系由主管部门配合本级政府组织清理整顿。股份制公司特别是上市公司中的“五小”，由政府监督公司依照法定程序通过股东大会或董事会实施。无主管部门的个体“五小”企业必须关停，由各 ...
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兴办中外合资或合作经营企业；(六)企业改组为股份有限公司、有限责任公司、股份合作制企业或其他涉及产权变动的企业改组；(七)国家行政事业单位非经营性资产转为经营性资产；( 评估立项。第十八条 下列经市工商行政管理部门登记注册的外地驻汉企业，持企业董事会决议或该企业资产主管部门委托函，向市国有资产管理部门 ...
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违法违纪以及取得非法收入或资产经营责任书规定之外未申明收入的；(七)企业转制为有限责任公司或股份有限公司的。第二十九条终止经营责任书时必须进行审计，并按 责任，对资产经营者集体(企业领导班子或公司董事会、经理会)决定的上述行为，由签字者共同承担全额赔偿责任。第四十六条本办法由市经委会同企业主管部门和 ...
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的主管机关，依法独立履行对各类金融机构设立、变更和终止的审批职责，并负责对金融机构的监督和管理。任何地方政府、任何单位、任何部门不得擅自审批 资本金或营运资金数额，调整股权结构及股本方式，转让股权；(二)改制为有限责任公司或股份有限公司；(三)调整业务范围；(四)更换法定代表人及主要负责人；(五)更改 ...
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