按岗位、按任务、按业绩定酬的分配办法，将职工的收入与岗位职责、工作业绩、实际贡献以及科技成果转化中产生的社会、经济效益直接挂钩；大胆探索信息、 尚永葆(市委组织部副部长)成员：马晋兴(市委宣传部副部长)杨世英(市机构编制委员会办公室副主任)王振国(市财政局局长)高士平(市劳动和社会保障局副局长)胡万明 ...
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可控性、所需动用的资源、影响范围等因素，分级设定和启动应急预案，落实岗位责任制，明确责任人及其指挥权限。1.3.4资源整合。按照条块结合、资源整合、 由市政府秘书长兼任，常务副主任为专职，其职能由市政府办公厅承担。应急办公室主要职责是：(1)督促落实市突发公共事件应急委员会作出的决定和指示；(2)拟订 ...
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的职权交叉、重复，又要有利于促进相互之间的协调配合。10、开展岗位职责培训工作。行政机关要加强对执法人员的法律培训，根据法律、法规、规章依据 与计划生育委员会、信访局、人事局、国有资产监督管理委员会、保密局、农村集体资产管理办公室、气象局、档案局、残疾人联合会、公积金管理中心第二批上报单位：（3月15 ...
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设岗工作。试点单位可以根据自身实际，结合行业管理要求，进行科学设岗，明确各岗位职责、权限、任职条件和待遇；也可以由其主管部门组织专门力量，吸收一些专家 、财政厅、劳动保障厅、省编办等（领导组组成人员见附件1），领导组下设办公室，负责全省事业单位人事制度改革的组织、指导、协调和督促检查等工作，办公室设在 ...
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的考核力度。按照驻外工作的特点，考核应按照岗位职责的要求，依据量化标准的原则进行。考核内容包括政治表现、综合素质、完成工作任务情况、遵守纪律、团结协作精神 工作领导小组可根据需要下设考试命题组、笔试评卷组、面试考评组、答辩委员会和办公室。（一）考试命题组主要由熟悉拟公开选拨职位业务的有关专家、富有实际 ...
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力度，推动依法缉私工作落实。２００４年：加强对反走私工作的领导，建立健全岗位责任制和目标责任制；加大对走私贩私的查处力度；通过狠抓重点地区和案件的查处 ，成员由省有关职能部门主要负责人组成。领导小组下设综合办公室，具体承担日常的检查、联络和协调工作。主要职责包括：全面检查了解各项整顿和规范任务的落实 ...
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良好的品行；（四）具有正常履行职责的身体条件。第八条 行政执法人员执法资格认证，实行培训考试制度。行政执法人员必须接受综合法律知识培训和专业知识培训，经 参加培训或者执法考核不合格的，应当取消执法资格，调离执法岗位。持有行政执法证的，应报省人民政府法制办公室批准注销并收回其证件。第十二条 行政执法证由 ...
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研究规范的内容与要求临床研究规范体系至少应该包括五部分内容：管理制度、岗位职责、标准操作规程、技术规范和应急预案。（一）管理制度临床研究相关 新sop/修订的sop5.4.1 如果以sop新版本取代其以前的版本，应在“基地办公室文件沿革表”中注明以前的sop 版本以及主要的修改；5.4.2 当确定需要 ...
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承办市委、市政府交办的其他事项。三、内设机构根据上述职责，市公务员局设9个内设机构：（一）办公室综合协调局机关和直属单位工作，督促重大事项的落实； 审批制度改革和审批事项的规范工作。（三）专业技术人员管理处负责全市事业单位岗位设置管理工作；负责管理全市专业技术人员的职称工作，贯彻实施专业技术职务评聘的 ...
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社会保障（人事、劳动保障）厅（局）、教育厅（局）、机构编制委员会办公室，新疆生产建设兵团卫生局、发展改革委、财政局、人事局、教育局、机构编制委员会 医疗卫生机构管理人员职业化建设。制定不同层次、不同类型医疗卫生机构管理人员的岗位职责规范，探索建立符合科学发展观和卫生行业特点的管理人员考核体系和评价标准 ...
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