龙头企业、优秀民营企业以及地方支柱产业和新兴产业的骨干企业,应建立重点联系制度,指导企业改制规范运行,鼓励支持其上市;对企业改制上市相关审批事项要 独立的用人权。积极培育职业经理人和企业家市场,采取公开招聘、竞争上岗等方式自主择优选聘经营管理人员,加快上市公司高管人员的市场化、社会化和职业化进程。完善 ...
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村办企业职工、私营企业、个体户、外出人员等),组织投保。乡镇企业职工、民办教师、乡镇招聘干部、职工等,可以以乡镇或企业为单位确认,组织投保。少数乡镇因经济 特色的农村社会保障体系。1.由保险公司开办的各种保险,可暂时维持现状,但不能再扩大,避免给建立农村社会养老保险制度造成困难。2.对于目前一些部门已 ...
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地解决残疾人员的安置问题,改善残疾人的生活,提高残疾人的社会地位,充分体现社会主义制度的优越性,有力地促进社会的安定团结和精神文明建设,而且还可为国家创造财富, 编制外尚需补充配备的,可以招聘,其经费可从征收的福利生产管理费中解决。民政直属福利企业较多的地方,可以成立福利企业公司,加强对福利企业的管理 ...
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:适应建立市场导向就业机制的需要,贯彻“抓市场、促就业”的思路,坚持实事求是和制度创新,全面落实《北京市劳动力市场“三化”建设实施方案》,进一步增强公共职业介绍机构的 。装修及设计在参照劳动保障部相关文件的基础上,委托有一定实力的专业公司承担设计和施工。方案制订过程中,要积极征求各职介中心领导的意见, ...
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。第十九条 企业总法律顾问可以从社会上招聘产生。招聘办法另行制定。第二十条 企业总法律顾问的任职实行备案制度。所出资企业按照企业负责人任免程序将所选聘 、合并、破产、解散、投融资、担保、租赁、产权转让、招投标及改制、重组、公司上市等重大经济活动,处理有关法律事务;(五)办理企业工商登记以及商标、专利、 ...
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、总公司)《关于加强烟叶技术推广队伍建设的意见》的精神,按照'定编定岗、公开招聘、持证上岗、岗位培训、以岗定酬'的原则,积极推进基层烟叶技能人员、 与损失,增强烟农信心和稳定烟农队伍;积极引入烟叶商业保险,推动烟草公司与烟农共同投保制度,不断扩大烟叶保险种类和保险范围;建立完善烟叶储备调节机制,积极 ...
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加强对施工工地的管理,防止其成为计划外怀孕和生育的场所;要求物业管理公司配合当地政府有关部门组织的计划生育工作检查。房地产管理部门在办理房屋租赁许可证时, 计划生育证明。 省人事厅:在审核干部的招聘、录用、提职、晋升工资、评选先进和各种行政奖励时,坚持计划生育“一票否决权”制度,把好计划生育关;对外地 ...
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的企业,企业所有者应当采取公开招标方式确定经营者。不具备公开招标条件的,可以采取招聘、选举等方式确定经营者。投标者可以是企业内部职工,也可以是企业外部的经营 第三十条企业对从事易燃、易爆、危险作业的职工,必须依照国家规定向保险公司投保。第三十一条企业发生劳动争议,可以参照《国营企业劳动争议处理暂行规定 ...
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的三分之二,必须有由专家、社会知名人士等担任的独立董事;授权经营公司实行外派监事制度,可聘请社会专业人士担任,监事会成员中应有纪检人员和职工代表参加;董事会 实现国有资本逐步向优势产业和企业集中。7.积极培育人才。通过内部培训;对外招聘等形式,培育一批具备国有资本营运知识和管理、经营能力的人才。(六) ...
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,董事会选举产生。董事会实行集体决策、个人负责制度,实行董事表决签字和决策失误责任追究制度。国有独资和国有控股公司党委负责人通过法定程序进入董事会、监事会。董事会、 (三)建立和完善适应现代企业制度要求的选人用人机制。坚持党管干部原则,把组织考核推荐和引入市场机制、公开向社会招聘结合起来,把党管干部和 ...
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