，依法严惩贪污、贿赂犯罪分子；(二)结合办案提出检察建议，督促有关单位建立健全规章制度，完善防范机制，扩大办案效果；(三)做好对免诉人员的考核，检查督促对 乡镇法律服务工作，化解民间纠纷，缓解社会矛盾；(三)加强对服刑、劳动教养人员的管理教育，提高改造教育质量，减少脱逃和重新犯罪；(四)加强公证、律师 ...
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工资收入及奖金分配方案、福利基金使用和重要的规章制度。5．依法对职工实施奖惩。机关服务中心要以“小机构、大服务”的思路，按照企业化的组织形式，设置经营及管理部门：1．职能部门。是指机关服务中心根据内部管理工作需要设立的如财务、人事、劳动、工资和有关内部事务管理等职能机构。2． ...
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的规定》、《电力行业生产性建设工程项目劳动安全和工业卫生实行三同时的规定》、《加强承包工作及多种经营安全管理的若干规定》三个文件的讨论稿，各网 下同），必须认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，建立健全安全生产责任制和安全生产规章制度，实行“五同时”（即：计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时计划 ...
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负责本行政区域内城市居民最低生活保障的管理工作；财政部门按照规定落实城市居民最低生活保障资金；统计、物价、审计、劳动保障和人事等部门分工负责，在 城市贫困群众医疗救助工作，研究拟定城市医疗救助的政策规定和实施细则，建立健全城市医疗救助管理的各项规章制度，认真组织实施。(13)民政部《关于印发〈春荒、 ...
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：“工会应当尊重企业及其投资者的合法权益，支持企业搞好生产和经营管理，教育职工遵守纪律和各项规章制度，履行劳动合同，组织职工开展群众性的合理化建议、技术革新等活动， ，作为第四十二条：“违反《中华人民共和国工会法》和本办法的规定，有下列情形之一的，由劳动保障行政部门依法处理；造成损失的，给予赔偿；属于 ...
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分管工作；3、组织分管部门制定安全生产长期规划、年度计划，督促制定各类规章制度及其它相关规定；4、督促分管部门做好安全生产宣传、教育、培训工作；5、坚持 安全事故的发生。第二十三条 州劳动保障局主要职责(一)综合管理女工、未成年工的特殊劳动保护工作，依法查处损害女工、未成年工劳动健康的行为，维护女工、 ...
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规范工作。今年文化部将着手制定下面几个法规文件：(一)制定《关于社会办团的管理规定》。国有艺术表演团体的转换机制和大量社会办团的出现给艺术表演团体的 管团的工作，在艺术表演团体中树立法制观念，建立有效的约束机制，完善各种内部规章制度，使艺术表演团体各项工作纳入法制轨道。 四、党的领导和思想政治工作， ...
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年内，在经营活动中没有重大违法记录；(七)有参加过规定的政府采购培训，熟悉政府采购法律、法规、规章制度和采购代理业务的法律、经济和技术方面的专业人员 税务部门出具，也可以提供税务部门的纳税年审证明。缴纳社会保障资金证明应当由缴款所在地的劳动保障部门出具。受理申请的财政部门的工作人员应当及时将申请人提交 ...
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科技队伍建设，提高技术创新能力。第六章企业管理第二十条建立健全科学管理制度，推进管理创新。企业应进一步转变管理思路，建立健全各类规章制度，加强战略与决策管理 电子商务等新的贸易方式。第二十四条全面实行劳动合同制度。企业应加强劳动合同管理，完善企业内部劳动争议调解制度，建立企业和劳动者之间双向选择、合理 ...
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制度若干问题的规定》和《勘察设计企业会计制度》，建立健全公司内部财务会计制度，建立起以两则为统帅，以行业财会制度为主体，以企业内部管理办法为补充 条件进行平等协商，签订集体合同，建立协调和稳定企业劳动关系的有效机制。公司研究决定生产经营重大问题，制订重要规章制度时，应听取工会和职工的意见和建议。研究 ...
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