国家限制的行业除外)新增岗位招用国有企业下岗失业人员并与之签订1年以上期限劳动合同，以及在社区开发公益性岗位安排原国有企业“4050"、一家多人下岗、丧偶离异 劳动保障和物价部门要设立举报、咨询电话，负责受理下岗失业人员举报和政策咨询。对检查和举报出的问题厂经核实，要严肃追究相关责任人责任。二○○三年 ...
//www.110.com/fagui/law_53314.html-了解详情
改变长期以来我省利用外资工作中存在的部门各自为政、审批环节多、手续繁杂、效率低下等问题，为外商投资企业提供优质、高效、便捷的服务，树立云南良好的对外开放形象，促进 、开采的审批和有关证书的发放。（九）省劳动和社会保障厅办理外商投资企业劳动用工、劳动执法年审、劳动合同鉴证、养老失业、医疗工伤、生育保险等 ...
//www.110.com/fagui/law_49542.html-了解详情
原企业的工资总额，并可享受兴办第三产业的税收政策。企业依照法律、法规和企业规章，有权解除劳动合同和辞退、开除职工；职工有权依法解除与企业签订的劳动合同、 培训，加强对企业产品质量和安全生产的监督管理，为企业决策和经营活动提供信息、咨询、培训等服务；（五）加强对垄断性行业的价格、服务性收费的管理和监督。 ...
//www.110.com/fagui/law_42218.html-了解详情
有关职能部门定期向外公布。6．4继续健全劳动合同制度，把女性从业人员劳动保护和“四期”卫生指标明确纳入合同内容、安全生产与目标考核领导责任制；加强对 性骚扰。6．5充分发挥“110报警服务台”的作用，及时有效地处置各类家庭暴力问题。进一步规范文化娱乐场所的管理，坚决取缔色情服务和遏制卖淫嫖娼等社会丑恶 ...
//www.110.com/fagui/law_38059.html-了解详情
劳动范围的规定》、《吉林省女职工劳动保护实施办法》，把女职工劳动保护纳入劳动合同。加强女职工特殊劳动保护法律法规的宣传教育，提高用人单位的法律意识 》等相关法律法规，重点解决农村、少数民族、残疾人、流动人口中女童的义务教育问题。帮助失辍学女童继续接受九年义务教育。保障残疾儿童与其他儿童同步接受义务教育 ...
//www.110.com/fagui/law_38022.html-了解详情
比例和中、高级专业技术人员中的女性比例。落实女职工劳动保护政策。指导各类用人单位把女职工劳动保护条例纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工特殊劳动 和社会救助。健全信访接待制度，开展法律咨询和服务，及时处理受害妇女的投诉。各级法律服务机构和公证部门积极承办有关妇女问题的法律事务，为妇女提供法律服务和 ...
//www.110.com/fagui/law_38019.html-了解详情
工资与男性工资相同，缩小男女收入差距。３、保障女职工享有特殊的劳动保护。至把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工特殊劳动 教育。１２、重视儿童心理卫生知识的普及，在有条件的地方，逐步建立儿童心理咨询和矫正服务机构。１３、多渠道设立贫困家庭的疾病救助基金，帮助特困家庭孕产妇和 ...
//www.110.com/fagui/law_38005.html-了解详情
教育，指导各用人单位把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同。健全和完善女职工特殊劳动保护措施，把女职工劳动保护纳入各用人单位的安全生产工作 ，相关部门推荐专家组成。负责制定检查评估方案，审评监测报告，对重点、难点问题提出解决意见和建议，开展阶段性评估，向市政府妇女儿童工作委员会提交评估报告； ...
//www.110.com/fagui/law_37996.html-了解详情
造成的特殊困难。(5)把女职工特殊劳动保护条款纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工特殊劳动保护措施，改善女职工劳动条件。加强对女职工特殊 法规，重点解决贫困地区和少数民族地区女童、残疾女童、流动人口中女童的义务教育问题。继续实施“希望工程”、“春蕾计划”，努力帮助失学、辍学贫困女童完成九年义务教育 ...
//www.110.com/fagui/law_37992.html-了解详情
落实男女平等原则，保障多元化分配形式中的男女同工同酬，缩小男女收入差距。指导各类用人单位把女职工特殊劳动保护纳入劳动合同和集体合同，健全和完善女职工特殊 法规，重点解决贫困地区和少数民族地区女童、残疾女童、流动人口中女童的义务教育问题，帮助辍学女童完成九年义务教育。3、提高妇女接受职业教育和成人教育的 ...
//www.110.com/fagui/law_37913.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务