。行政机关工作人员违反现场服务工作制度的，应当追究行政过错责任。第六条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的 范围内，对群众投诉的问题应予解决而又有条件解决但不积极解决的。第十六条行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错 ...
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、“办法”、“细则”的，一般用条文形式表述。第六条制定规范性文件，应当符合行政机关公文办理的规定，按照调研起草、征求意见、协调分歧、进行合法性审核、作出 材料；(五)起草规范性文件所依据的法律、法规、规章和国家的方针、政策；(六)其他参阅材料。其他行政机关发布规范性文件需要提供有关材料的，参照前款规定 ...
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追究行政过错责任。第五条 本办法适用于全市乡镇以上各级国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的工作人员。第六条 行政过错 徇私舞弊或者有其他渎职、失职行为的。第十三条 行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任：(一)对来文、来电、来函， ...
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应当追究行政过错责任。第五条本办法适用于全市乡镇以上各级国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的工作人员。第六条行政过错 徇私舞弊或者有其他渎职、失职行为的。第十三条行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任：(一)对来文、来电、来函，未 ...
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。行政机关工作人员违反现场服务工作制度的，应当追究行政过错责任。第六条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的组织的 范围内，对群众投诉的问题应予解决而又有条件解决但不积极解决的。第十六条行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错 ...
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或在政务公开中弄虚作假的；(五)其他违反政务公开规定的。第十二条 行政机关在处理行政内部事务时，有下列情形之一，情节较轻的，追究有关责任人员的效能责任 公开。第二十七条 因行政机关工作人员的过错侵犯了公民、法人和其他组织的合法权益，造成损害并涉及赔偿的，依照《中华人民共和国国家赔偿法》的有关规定追究 ...
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认真落实党的路线方针政策。要解放思想，实事求是，开拓务实，勇于创新。要讲实话，办实事，求实效，抓落实。21、坚持密切联系群众，培养民主作风。领导干部要谦虚谨慎 部属各单位报党组或部领导审批的文件，要严格执行《国家行政机关公文处理办法》中的有关规定和《人事部公文处理实施细则》，除紧急、绝密事项外，均应经 ...
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认真落实党的路线方针政策。要解放思想，实事求是，开拓务实，勇于创新。要讲实话，办实事，求实效，抓落实。２１、坚持密切联系群众，培养民主作风。领导干部要谦虚谨慎 部属各单位报党组或部领导审批的文件，要严格执行《国家行政机关公文处理办法》中的有关规定和《人事部公文处理实施细则》，除紧急、绝密事项外，均应经 ...
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行政过错责任追究工作的监督检查，并可依法调查处理本级影响较大的行政过错案件。?第四条本办法适用于国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、法规授权的 的事项推诿、拖延不办的；?（四）对不属于本单位职权范围或不宜由本单位办理的事项，不说明、不请示、不移送，置之不理的；（五）公文办理中遇有涉及 ...
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而未能按时限完成岗位工作目标以及违反内部行政管理制度的，应当追究行政过错责任。第五条本办法适用于市属国家行政机关、受行政机关委托履行管理职责的组织和法律、 徇私舞弊或者有其他渎职、失职行为的。第十三条行政机关工作人员在处理行政内部事务时，有下列情形之一的，应当追究行政过错责任：（一）对来文、来电、来函 ...
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