法发(1994)20号)等有关的法律法规惩处；情节较轻者，予以通报批评；已发放奖金的，除如数追回外，还要按面额处以50％罚款。关联法规：立法、司法 由人民银行各分行在“业务支出”科目“货币发行费”帐户中设立“反假奖励”专户列支，并在年终决算中专项说明。第十四条 本办法由中国人民银行总行负责解释。本办法 ...
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的调整，需报国家人事部、财政部审批。 四、奖金和补贴发放办法全年度奖金标准为内派人员1个月的平均工资数额，结合年终考核一次性发放。这次工资改革，已将水电 工资标准，取消了清凉饮料费和节假日补贴，上述补贴套改工资后停发；市内交通费、年终双薪、经费节约奖、探亲包干旅费等暂未纳入工资，仍予保留。除此以外，不 ...
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、学校、企业、事业等单位从事工作的工资、薪金、奖金、年终加薪等所得。前项奖金，不包括科学、技术、文化成果奖金。二、劳务报酬所得，是指个人从事设计 、安装 时的市场价格折算金额。第八条税法第四条第一项所说的科学、技术、 文化成果奖金， 是指个人在科学、技术、文化方面有发明创造的成果，由中国政府或中外科技 ...
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比例。(三)企业根据上级核定的利润留成比例，每月按实现利润净额预提利润留成资金，年终按全年实现的利润净额进行清算。具体清算办法由各省、市、自治区粮食厅(局)、 职工福利和奖励基金。(二)利润留成资金要统筹安排，合理使用。企业用于职工的奖金，按本企业职工标准工资总额的百分之十加上按原规定提取的企业基金的 ...
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总额(不包括副食品补贴)的11％提取的职工福利基金(实行企业基金制度的企业应扣除奖金计算)。(五)车间经费：指车间为进行正常生产而耗用的各种材料和支付的 停产期间发生的生产费用，可列入待摊费用，在以后各月进行分摊，年终不留余额。 附：“主要产品单位成本明细表”和“合成氨系统车间经费明细表”格式。 主要 ...
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奖金、劳动分红等收入；（五）农村乡、镇、村等各级干部在年终取得的一次性工资、薪金、奖金等收入；（六）个人向各类经济部门投资所取得的股息、红利收入； 采购、产品推销和供销费用大包干人员取得的收入；（二）演员在各种大奖赛中获得的奖金或实物收入；（三）各种临时组织的文艺团体，在演出期间其演职人员取得的收入； ...
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定额(定项)补助或定额上交的预算数实行预算包干。四、全额预算包干单位，其年终的经费包干结余，按“事业发展基金”不低于百分之六十，“集体福利基金”和“奖励基金 事业所必须的经费，弥补事业费不足，不得用于集体福利方面的开支，不得用于发放奖金和实物。三、集体福利基金主要用于本单位举办的理发室、浴室、哺乳室、 ...
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、劳务费标准。要将工资外各种名目的个人收入纳入单位的统一管理，加强控制。奖金发放要贯彻按劳分配原则，克服平均主义“大锅饭”和内部分配不公的倾向。2、加强收费管理 在财务部门设置外帐等私设“小金库”的行为。各单位每年要在二季末和年终前对内部各基层单位进行清查，一经查出有“小金库”的，其资金全部由财务(科 ...
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费，调研费。第十四条上海市自然科学基金不得用于土建费，人员工资、辅助工资、奖金、津贴、劳保福利费，出国考察等国际活动费，通用仪器设备购置费，实验室扩大更新费 承担单位应于每年十一月底以前向主管部门和市科委报告项目进展情况，并于每年年终后一个月内报送年度经费决算。未按规定报送项目进展情况和经费决算的，将 ...
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，也作为企业自费工资改革和发放奖金的资金来源。企业职工工资随经济效益提高而增长的部分，当年按月或按季累计预提，计入成本，年终结算。按月(季)累计预提数 由各地区、各部门参照劳动人事部提出的标准审查批准。(三)企业领导干部的工资、奖金、津贴等，要按照干部管理权限，报上级主管部门审批。(四)实行工资总额同 ...
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