用地规划许可证；④土地使用单位的法人身份证、营业执照、组织机构代码证复印件；⑤入园合同；⑥国土资源部门规定需提供的其他资料。3、园区管委会接到用地申请及有关批准 和工人工资。2、入园企业招聘员工要签订劳动用工合同，自觉维护劳动者依法享有的各项权利，加强劳动保护措施，实施文明卫生生产和安全生产，维护正常 ...
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补助资金申请材料的的请示》收悉。现就有关问题答复如下：市财政局、市劳动保障局《关于拨付2007年度外省农村劳动者就业补助资金的通知》规定，申请外省农村 补助时，需提供外省农村劳动者劳动合同复印件等有关资料。劳动合同复印件是核实外省农民工在珠就业的依据之一。因此，外省农民工已办理用工登记手续且信息资料已 ...
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，核发《北京市外来人员就业证》，并与外地务工人员签订劳动合同，缴纳社会保险。 二、严格审查职业上岗资格根据劳动保障部《招用技术工种从业人员规定》，在文化 监督检查力度。针对在文化娱乐场所从业人员中外地务工人员多的特点，在对本市用工单位使用外地务工人员的检查中，将文化娱乐场所列为重点检查对象。 四、加强 ...
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单位根据生产建设事业发展的需要，在国家和各部门、各省、市、自治区下达的劳动计划之内(包括自然减员缺额的补充)，招收新工人(包括合同制工人)时，都要实行德智体全面 为三至六个月，试用期满后再正式办理录用手续或签订合同。在试用期内，发现不符合招工条件的，用工单位可以辞退。发现弄虚作假的，应立即予以辞退。被 ...
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》的要求，抓紧组织对职业学校主体专业的认定工作。要根据中外合资企业、外资企业劳动用工和国际劳务市场的要求，积极引进国内急需、在国际上广泛认可的职业资格证书 专业技术职务条例的要求评聘教师职务，实行聘任制度和合同管理，享受合同规定的相关待遇。地方人事、教育、劳动保障等有关部门要按照相关教师职务试行条例的 ...
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资格证书。 第十二条 对实行劳务派遣的敬老院工作人员，依据《劳动合同法》签订劳动用工合同，工资待遇参照事业编制人员的标准，按照有关政策规定办理养老、 定期公布经营状况。 第四十九条 敬老院应鼓励五保供养人员积极参加力所能及的生产劳动和经营活动，并根据生产和经营效益适当给予劳务补偿。 第五十条 敬老院的 ...
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劳动监督检查的范围：(一)劳动用工、工资分配自主权的落实情况；(二)招工的范围、对象、程序、手续和其他有关行为；(三)劳动合同的订立和履行情况；(四) 的安置、调配和流动；(六)劳动者的工作时间和定额定员标准的情况；(七)劳动统计及资料上报制度的执行和职工档案管理情况；(八)遵守企业工资总额宏观调控 ...
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与保值、增值。实行集体经济、合作经济或者股份制经济的民营科技企业，应以书面合同形式明确各产权主体的产权关系、利益分享及风险责任，保证各方的合法权益。( 及他人的合法权益。(十)民营科技企业在招收职工时，应以书面形式签订劳动用工合同，按《劳动法》规定保障职工的合法权益和参加职工社会保险。(十一)民营科技 ...
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职工登记表、体检表、花名册、残疾证；4、残疾职工养老保险手册、企业与残疾职工签订的劳动用工合同；5、职工工资表、残疾职工收入情况和工资基金管理手册；用工手续是否办理；6、享受税收优惠政策的残疾职工是否具有一定劳动能力，残疾职工的上岗率情况；7、财会制度是否健全，财务会计帐目建立、核算及报表的上报 ...
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４．强化管理，服务社会。社会保障卡的建设，既要有利于劳动保障部门更好地管理监督用人单位的用工及社会保险登记缴费，也要有利于劳动者和用人单位方便快捷地办理 ）社会保障卡的主要功能。社会保障卡主要在就业服务、职业技能培训和鉴定、劳动合同管理、工资收入管理、养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险及 ...
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