社会保险关系的接续(一)企业改革前尚未参加社会保险的，改革时应为在职职工和离退休人员补办参加社会保险手续，一次性补缴各项社会保险费用。企业改革前已参加社会保险但欠 。属于外资、民资收购的，在同等条件下应优先聘用原企业职工在新企业就业。改革后的企业应依法与职工订立劳动合同，及时为职工办理参加社会保险手续 ...
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60%的，按60%为基数计发；高于200%的，按200%为基数计发。(四)改制企业离退休人员的安置。改制企业应按应缴基本医疗保险费总额的80%(年龄80岁以上按 的职工工资和欠缴的社会保险费用，应在企业财产处置收入中优先拨付解决。 五、再就业与失业救济(一)企业改制后，属领导层控股或职工内部持股的人员 ...
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保险，自谋职业职工档案移交各县(区、市)职业介绍服务中心(劳动力市场)免费保存，离退休职工养老金社会化发放。 六、国有资产的界定和处置(一)企业改制要依据国家有关 给予补偿；鼓励已下岗职工取得补偿与企业解除劳动关系，进入劳动力市场，实现再就业。(二)与原企业变更了劳动关系、身份转变的职工，其经济补偿的 ...
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、市政府办公室关于进一步规范企业职工下岗程序加强下岗职工管理的通知(通政办发[1998]85号)12、市政府办公室关于加强国有企业下岗职工管理和再就业服务机构建设的补充意见(通政办发[1998]125号)13、市政府办公室关于充分发挥南通市煤炭配送中心供应主渠道作用的通知(通政办发[1998]185 ...
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、拘役或被企业开除的，养老保险个人帐户予以保留，并按规定继续计息。再就业后，缴费年限合并计算。 十四、 《实施办法》实行后，职工跨统筹范围 ，社会保险行政部门审批制度。 三十四、 基本养老金调整的对象是当年以前已经离退休的人员，当年离退休人员从下一年起列入调整范围。调整的平均增幅一般为全省上一年度职工 ...
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或职工代表大会说明情况。(二)企业拟定职工下岗方案，同时提出下岗职工基本生活保障和再就业措施，在充分听取职代会意见后组织实施。(三)向当地的劳动行政部门提交下岗 职工。(六)公安部门应当从下岗职工中选聘品行端正、热爱治保工作、身体健康的人员，从事社会治安管理工作。经济民警及治安协管员要按60％的比例 ...
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。各级劳动和社会保障、民政、财政等部门要采取更有力的措施，确保企业离退休人员基本养老金和国有企业下岗职工基本生活费按时定额发放；继续做好失业保险和城市居民 进度，年底前将《再就业优惠证》发放到下岗失业人员手中。各级老干管理和财政部门要按照湘办[2002]76号文件精神，认真做好离退休人员离休费和医疗费 ...
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要全部到位。分流到附营企业的要严格定岗定员。下岗待业的都要办理下岗证，办理进入再就业服务中心手续，凭下岗证领取生活补贴。不办理下岗证，不办理进入再就业 扩大就业门路，加强对下岗职工的培训，努力为他们创造就业机会。鼓励下岗职工自谋职业。21．国有粮食企业离退休人员养老金应得到保障。前几年，部分粮食企业因 ...
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能力薄弱，发展后劲不足；有的企业债务和社会负担沉重，富余人员过多，经济效益下降；下岗职工再就业压力增大，社会保障体系有待进一步完善。当前加快国有企业改革 基本养老保险省级统筹制度，加大省级调剂能力。要加快实行离退休人员与原企业分离，养老金社会化发放，人员由社区管理的试点步伐。鼓励有条件的企业建立补充 ...
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缴费，由劳务外派机构负责足额向派出单位社会保险机构缴纳。第十四条 失业后再就业的职工，以再就业起薪当月的缴费工资核定个人缴费工资基数；从下一个缴费年度起，再 支付，直至其死亡。第三十五条 新的养老金计发办法实施前，已建立个人账户的离退休人员，其个人账户的处理部将另行规定。第六章 个人账户的继承第三十六 ...
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