合同,缓签期延续至前述情况消失;或者只保留人事关系和工资关系,直至该人员办理退休(退职)手续。经劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力的,按照国家有关规定 单位,以及经费来源部分由财政支持的事业单位,公开招聘工作人员应在编制内进行。9、事业单位公开招聘必须在本地区发布招聘公告,采用公开方式对符合报名 ...
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工资和工龄工资按全额发给,职务工资和级别工资按40%计发。事业单位工作人员和机关工人,工作年限满10年不满20年退休的,其退休费按本人原工资(含 基本生活费用数额。 10.关于按国家现行有关规定享受原工资100%退休费的退休人员,这次如何增加退休费的问题在这次工资制度改革中,按国发<1986>26号 ...
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暂行办法》。现印发给你们,请遵照执行。根据《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发(1993)79号)和《国务院办公厅关于印发机关 认定。复核认定的具体办法,由各省、自治区、直辖市政府人事部门和人事部委托的单位根据本《暂行办法》结合实际情况作出具体规定。对认定后技术等级低于原定 ...
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。要注意试行中可能出现的问题,及时研究解决,不断总结经验,确保事业单位人员聘用工作的顺利实施。 中华人民共和国国务院办公厅二○○二年七月六日 随着我国社会主义市场经济 产权保护、解聘提前通知时限等条款。聘用合同分为短期、中长期和以完成一定工作为期限的合同。对流动性强、技术含量低的岗位一般签订3年以下的 ...
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望告。 一九八○年十一月二十九日 附:上海市劳动局、上海市宗教事务局关于转入企、事业单位工作的原宗教团体、教堂寺庙职工和宗教职业者工龄计算问题的通知各区、县革委会, 、传道、僧尼、道士、道姑、阿訇、师娘等)其在宗教单位任职期间,以薪金收入为主要生活来源的人员,他们的工龄可从各教正式成立市级爱国组织之日 ...
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光电阅读录入,2001年年度考核继续使用本套系统,考核数据按《关于机关事业单位工作人员二OOO年年度考核事项的通知》(珠人任[2001]004号)的 职务还是非领导职务,在按照市纪委《关于认真做好2001年度党风廉政建设责任考核工作的通知》(珠纪发[2001]15号)精神进行民主测评考核的同时,参加本 ...
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机构鉴定,患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的;(五)受聘人员正在接受审查尚未作出结论的;(六)属于国家规定的不得解除聘用合同的其他情形 管理权限进行处理。第五十三条行业主管部门负责组织指导、督促本行业事业单位人员聘用的实施工作,并可结合本行业的实际制定实施细则。第五十四条受聘人员 ...
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职后原职务工资低于新任职务工资标准最低等级的,按新任职务最低等级标准执行。专业技术人员按人薪发[1990]8号文修订的新标准执行。 二、1989年10月1日 以前参加工作的正、副科长(正、副主任科员)。3.提职后原职务工资在新任职务工资标准倒三档及其以上,符合附表1规定的。(二)事业单位专业技术人员聘 ...
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第一章总则第一条为建立适应社会主义市场经济体制要求的事业单位人事管理制度,规范事业单位人员聘用工作,保护单位和职工的合法权益,根据《国务院办公厅转发人事部关于 条当事人任何一方违反聘用合同,应按合同约定承担违约责任。第四十三条聘用单位未按本办法规定订立、续订聘用合同,违反本办法规定终止或者解除聘用合同 ...
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具有良好的职业道德;3.具有全面履行本岗位职责的能力,身体健康,能坚持正常工作;4.应聘实行执业资格制度岗位的,必须持有相应的执业资格证书;5.聘用单位 积极拓宽安置渠道,结合实际,因地制宜,多种形式安置未聘人员。1.有条件的事业单位要结合业务工作创办经济实体,大力发展相关产业,积极采取各种措施安置未 ...
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