文本，指导企业通过平等协商签订集体合同，全面掌握企业与农民工签订劳动合同的情况以及集体合同的履行情况。进一步规范建筑市场秩序，建立完善建筑劳务分包市场， 两年至少调整一次的规定，充分考虑经济发展水平、劳动者缴纳各项社会保险费、住房公积金等因素，适时调整最低工资标准，使月最低工资标准逐步达到社会平均工资 ...
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届中博会洛阳分会场和豫商大会招商工作，重点做好签约项目的跟踪服务，切实提高合同履约率、资金到位率、项目开工率。由市商务局负责落实。55．优化进出口商品结构， 失业保险市级统筹。由市劳动和社会保障局负责落实。87．认真解决老国有企业职工住房困难问题。由市房管局、住房办、住房公积金管理中心负责落实。88． ...
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契税减免，占用耕地三亩以上的耕地占用税减免6、住房基金管理中心报送的住房基金预、决算，住房公积金年度决算(三)核准事项1、市属企业国有资产的资产 介绍工作人员资格认定(职业介绍资格证)(三)核准事项1、劳动保障及劳动用工年检、劳动合同鉴证2、企业集体劳动合同3、劳动就业服务企业性质认定4、非正规就业 ...
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2年至少调整一次的规定，充分考虑经济发展水平、劳动者缴纳各项社会保险费、住房公积金等因素，适时调整最低工资标准，使月最低工资标准逐步达到社会平均工资 用工登记备案手续，并依法与农民工订立书面劳动合同，建立权利义务明确、规范的劳动关系。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定，不得滥用试用期侵犯农民工权益。 ...
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工资，应按照独立企业之间的类似业务支付劳动费用。不按照独立企业之间的业务往来支付费用的，主管国税机关可以参照类似劳务合同活动的正常收费标准予以调整。8、 的扣除限额，则实际允许扣除的公益性、救济性捐赠额=公益性、救济性捐赠的扣除限额。 二十七、 住房公积金住房补贴1、企业按国家统一规定为职工交纳的住房 ...
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的，应报主管财政机关备案。 五、企业按规定交纳的残疾人就业保障金和因解除劳动合同支付给劳动者的补偿金，计入企业管理费用。 六、根据《财政部关于印发〈车辆 资产对外投资，发生的资产评估净增值，计入企业的资本公积金。企业中途或到期转让、收回该项资产所取得的收入与长期投资帐面价值的差额，计入投资收益。(二) ...
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单位落实政策人员复职、复薪依据：原劳动人事部发布的《关于受处分人员的工资待遇问题的复文》 9．人才引进与干部调入进市依据：天津市委、市政府《 房地产管理法》 2．住宅合作社依据：市政府批转市城镇住房制度改革办公室拟订的《天津市城镇住房制度改革方案》 3．单位调整住房公积金缴存比例依据：国务院发布的《 ...
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二年至少调整一次的规定，充分考虑经济发展水平、劳动者缴纳各项社会保险费、住房公积金等因素，适时调整最低工资标准，使月最低工资标准逐步达到社会平均工资 用工登记备案手续，并依法与农民工订立书面劳动合同，建立权利义务明确、规范的劳动关系。严格执行国家关于劳动合同试用期的规定，不得滥用试用期侵犯农民工权益。 ...
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执行劳动法律法规的情况，集体合同、劳动合同的签订、续订、变更和履行情况；(六)职工提薪晋级、工资奖金分配、奖罚与福利情况，职工养老、医疗、工伤、 、生育等社会保障基金缴纳情况以及住房公积金缴纳和管理情况；(六)依法拨缴工会经费的情况；(七)职工培训计划，安全生产和劳动保护以及职业病防治措施、环境保护、 ...
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3)《福建省实施中华人民共和国未成年人保护法办法》第七条第一款：公安、教育、劳动、文化、工商、新闻出版、广播电视、卫生以及其他部门应当按各自职责， 从社会保险基金中提取任何费用，所需经费列入预算，由财政拨付。(5)《住房公积金管理条例(修正)》(国务院令第350号)第三十一条：地方有关人民政府财政部门 ...
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