扣除前的净利润相比，以低者作为加权平均净资产收益率的计算依据；（二）除金融类企业外，最近一期财务报告显示不存在大量的交易性金融资产、委托资产管理、借与 采取谈话提醒、认定为不适合担任职务者等行政监管措施，记入诚信档案并公布。第六十六条上市公司及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员违反法律、行政法规或 ...
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，不得在控股股东单位兼任除董事以外的任何职务，不得从控股股东单位领取薪酬。（三）上市公司董事、监事应向公司如实申报在控股股东单位的兼职情况。上市 股东（包括但不限于控股股东）及其控股子公司、附属企业债务提供担保或提供资金。上市公司董事、经理及其他管理人员未按规定程序擅自越权签订提供对外担保或资金合同， ...
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改组设立股份有限公司的文件２－２有权部门批准设立股份有限公司的文件２－３原企业（发起人）的营业执照２－４股份有限公司营业执照或筹建证明第三章发行授权文件３－ 本招股说明书所载最新一期财务报表截止日）的主要借款情况，包括银行贷款、公司债、内部人员和关联人贷款等以及或有负债、主要合同承诺等。下列资料的日期 ...
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高级管理人员本条包括（但不限于）下列各项：（１）现任公司董事、监事、高级管理人员的姓名、性别、年龄、职务、任期和专业简历，并陈述报告期内前述人员的 状况变动表（或现金流量表）。财务报表的编制应符合《中华人民共和国企业会计准则》、《股份制试点企业会计制度》、《关于在证券交易所和交易系统已挂牌和申请挂牌的 ...
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至少数担负行政管理职能，经国务院或省、自治区、直辖市人民政府审查批准列入调资范围的公司。上述单位一九八九年九月三十日在册的正式职工（不含未转正的学徒、 自治区、直辖市人民政府确定；中央、国务院各部门及其在京事业单位，按各部门在职人员相应职务普调一级的平均增资数额发给）；一九八八年八月二十五日至一九八九 ...
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１９８９〕８２号）文件的规定，经国务院批准，现就部分公司和银行、保险系统列入国家机关、事业单位或企业单位调资范围的有关问题通知如下：一、审批列入国家机关、 、保险系统及部分公司，凡经原中央职称改革领导小组批准，实行了专业技术职务聘任制并兑现了工资的，其专业技术职务可按事业单位专业技术人员的增资办法办理 ...
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印发的《股份有限公司劳动工资管理规定》转发给你们，请认真学习。实行股份制试点的企业将按部里统一部署执行。附件：劳动部、国家体改委关于印发《股份有限公司劳动工资管理 多样的内部分配形式，合理确定各类职工的工资收入。八、国有股权持股单位派出在公司兼任职务的人员，其工资福利等待遇由持股单位负责支付，兼职人员 ...
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实行灵活多样的内部分配形式，合理确定各类职工的工资收入。八、国有股权持股单位派出在公司兼任职务的人员，其工资福利等待遇由持股单位负责支付，兼职人员从 九九五年一月一日起施行。劳动部、国家体改委一九九二年六月一日联合印发的《股份制试点企业劳动工资管理暂行规定》（劳政字〔１９９２〕９号）同时废止。十三、本 ...
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外自销产品与外单位进行协作。１４．物资部门和其他业务主管部门的供销公司，经营工业企业的自销产品可按工厂自销价格加规定的运杂费和管理费用制定供应价格； 确保完成国家计划、税收和经济效益逐年提高的前提下，企业可以根据本企业的实际情况对领导干部和经营管理人员实行职务津贴或岗位津贴，并与干部的任免结合起来，但 ...
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，另行研究处理。２、严格执行中央、国务院关于党政机关干部不得经商办企业的规定。党政机关干部在公司任职或兼职的，应辞去公司职务回原机关工作，或辞去党政机关职务， ６、工会、妇联、共青团、文联和各种协会、学会、基金会等群众组织、社会团体及其人员开办的公司，也要按上述规定进行清理整顿。７、在清理整顿中，既要 ...
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