损失的，应责令其赔偿经济损失。同时，对劳动合同的签订、变更、解除和终止要做好指导工作。要继续完善集体合同制度，将涉及职工切身利益的问题作为协商签订 突发事件，劳动合同签订率，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险参保率等。(四)进一步理顺监督管理体制。有关部门要按照各自的职责，认真履行职能， ...
//www.110.com/fagui/law_237924.html-了解详情
条借款人死亡、宣告失踪或丧失民事行为能力，其财产合法继承人或受遗赠人继续履行借款人所签订的借款合同。第三十九条担保人失去担保资格和能力或发生合并、分立、 应在原单位或管理单位封存，不得支取。如：停薪留职、职工辞职、被辞退、部分丧失劳动能力等。(三)单位内退人员或买断工龄提前退休的，应由所在单位继续为其 ...
//www.110.com/fagui/law_234812.html-了解详情
。改制后的企业应与被录用的职工双方协商，重新签订劳动合同，继续为其缴纳社会保险费，并在重新签订的劳动合同中明确：职工在法定退休年龄前被改制后的企业解除 生活补助费。3、改制后的企业与被录用的职工重新签订劳动合同时，如企业方对原劳动合同的条款仍依法履行并不降低原有待遇，而职工本人不愿意重新签订劳动合同的 ...
//www.110.com/fagui/law_229710.html-了解详情
合同未能与聘用单位协商一致的，受聘人员应当坚持正常工作，继续履行聘用合同；6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与聘用单位协商一致的，即可单方面解除聘用合同 ，充分发挥宏观管理和业务指导的职能作用，做好牵头协调工作。各级编制、财政、劳动和社会保障等职能部门要密切配合，制定相关配套政策，形成合力，共同把这项 ...
//www.110.com/fagui/law_224027.html-了解详情
信息传输至公安机关。 暂住在宾馆、旅店、招待所的暂住人员，按照有关规定履行住宿登记。 暂住地址变更的暂住人员应当在变更后3日内向现暂住地的社区 用人单位办理录用备案、就业登记手续时，需提供暂住人员名册及身份证复印件、劳动合同、与辖区计生部门签订的计划生育管理责任书或现居住地计生部门查验合格的计划生育 ...
//www.110.com/fagui/law_208013.html-了解详情
调控方案要求，把各项调控政策和措施落到实处，确保就业局势基本稳定。 (十六)继续鼓励国有大中型企业进行主辅分离、辅业改制，充分利用原企业的非主业资产、 一次性裁员超过一定数量和比例的要报当地人民政府批准。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的，不得裁减人员。 (十九)深化劳动力 ...
//www.110.com/fagui/law_201021.html-了解详情
，按法定程序解除租赁关系，并通知有关各方。如继续承租，须重新履行租赁程序，办理租赁手续。租赁期满或合同解除后，承租人仍回原单位工作，原单位应予 国务院广开门路，搞活经济，解决城镇就业问题的若干规定》(中发(1981)42号文)成立的劳动服务公司，仍按该文件规定执行。四、清理、撤销行政性公司的工作由各级 ...
//www.110.com/fagui/law_199062.html-了解详情
，按法定程序解除租赁关系，并通知有关各方。如继续承租，须重新履行租赁程序，办理租赁手续。租赁期满或合同解除后，承租人仍回原单位工作，原单位应予 国务院广开门路，搞活经济，解决城镇就业问题的若干规定》(中发(1981)42号文)成立的劳动服务公司，仍按该文件规定执行。四、清理、撤销行政性公司的工作由各级 ...
//www.110.com/fagui/law_199058.html-了解详情
严重错误，又不宜给予开除处分的；(八)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的；(九)在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作 未能与聘用单位协商一致的，受聘人员应当坚持正常工作，继续履行聘用合同；6个月后再次提出解除聘用合同仍未能与聘用单位协商一致的，即可单方面解除聘用合同。 ...
//www.110.com/fagui/law_140368.html-了解详情
7．鼓励创业带动就业。创业带头人创办企业吸纳下岗失业人员并与之签订1年以上劳动合同，对企业应缴纳的养老、医疗和失业保险费(简称社会保险)的部分，3年内由 有关部门要继续巩固和强化就业再就业工作目标责任制，主要领导是本地区、本部门就业再就业工作的第一责任人。切实加强领导，健全工作机构，认真履行职责，加强 ...
//www.110.com/fagui/law_134005.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务