主管部门和上级工会应当依法与单位协商解决。第十一条企业、事业单位违反劳动法律、法规和有关规定，侵犯职工合法权益和女职工特殊权益又不改正的， ，尊重投资者的合法权益，促进企业发展。中外合资经营企业、中外合作经营企业工会主席应当列席董事会或者联合管理机构讨论企业发展规划、生产经营活动等重大事项的会议，反映 ...
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公司合并纠纷│││├────────────────┤│││债权转股权纠纷│││├────────────────┤│││补偿贸易纠纷│││├────────────────┤│││中外合资经营合同纠纷│││├────────────────┤│││中外合作 ...
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出租非居住用房管理意见的通知(1986年4月23日上海市人民政府批转)71、上海市中外合资经营企业中国职工养老保险办法(1986年5月17日上海市人民政府发布试行)72、关于加强市区空关新建住宅管理的暂行规定(1986年6月29日上海市人民政府批转)73、上海市普及义务教育条例实施细则(1986年8 ...
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活动的，必须与国内的人才中介服务机构合资经营。设立中外合资人才中介服务机构应当符合国家中外合资经营企业法律、法规的规定，由省人民政府人事行政部门审批，颁发许可证，并 之日起十五日内向人民法院起诉。第三十四条 属于劳动管理和劳动争议仲裁的事项，按照有关法律、法规规定执行。第三十五条 本条例自2003年2 ...
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显示屏设置核准市供销合作社(1项) 一、保留的行政审批事项(1项)1、化肥经营企业资格认定(审批)市烟草专卖局(3项) 一、保留的行政审批事项(3项)(一)保留 备案4、公有住房计分定租备案5、预售商品房总房源登记备案6、物业管理公司与业主委员会合同备案7、拆迁安置用房登记备案 三、下放的行政审批事项 ...
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下发前已经完成改制的企业，如今后进行中外合资、被购并、下放区、县(市)属地管理和整体搬迁，按已改制但未置换工龄企业深化劳动用工制度的政策执行。 的经济补偿金中国有资产(金)承担部分按规定标准的50%支付，另外50%由企业支付。 (三)市政府国有资产授权经营企业及下属企业，可按照授权权限，参照本办法确定 ...
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主管部门和上级工会应当依法与单位协商解决。第十一条 企业、事业单位违反劳动法律、法规和有关规定，侵犯职工合法权益和女职工特殊权益又不认真改正的 ，尊重投资者的合法权益，促进企业发展。中外合资经营企业、中外合作经营企业工会主席应当列席董事会或者联合管理机构讨论企业发展规划、生产经营活动等重大事项的会议， ...
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，主管部门和上级工会应当依法与单位协商解决。第十一条 企业、事业单位违反劳动法律、法规和有关规定，侵犯职工合法权益和女职工特殊权益又不改正的， ，尊重投资者的合法权益，促进企业发展。中外合资经营企业、中外合作经营企业工会主席应当列席董事会或者联合管理机构讨论企业发展规划、生产经营活动等重大事项的会议， ...
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国有资产的流动和重组，重点发展能够带动和影响全省经济的骨干企业，通过规范上市、中外合资和企业相互参股等形式，实行股份制改造，吸引和组织更多的社会 ，提高资金使用效率；实行质量管理责任制，加强质量保证体系建设。加快企业劳动用人、工资分配制度改革。实行全员劳动合同制，推行全员竞争上岗，实行按劳分配，适当 ...
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的国有投资主体投资设立的有限责任公司，依宪法和有关法律的规定，通过职工代表大会和其他形式，实行民主管理。关联法规：全国人大法律（1）条第二十七条 的意见和建议。第二十八条 中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业和私营企业工会有权对有关职工的工资、福利、奖惩以及劳动保护、劳动保险等事项提出建议， ...
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