工资集体协商工作通知如下： 一、全面推进工资集体协商工作 工资集体协商是完善企业工资管理制度、理顺内部分配关系、保障劳动关系双方的合法权益的一个重要途径， 工资集体协商的内容，进一步提高工资集体协商的质量。 要把企业工资分配制度、工资标准、工资结构、工资支付办法等事项作为工资集体协商的基本内容。同时把 ...
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》，自发布之日起施行。市长王武龙一九九五年二月七日 南京市城市房屋拆迁管理办法（１９９１年３月１０日南京市人民政府发布１９９４年４月２５日根据《南京市人民政府关于 直接受到影响的在职职工按比例承担的离、退休人员的工资，由拆迁人支付给被拆迁单位。（二）拆迁企业生产用房，其动力、设备、产品和原材料等拆除 ...
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企业经营者收入有无具体管理办法，是否按管理权限经过严格的考核和审批，总体收入水平是否超过有关规定。(六)企业执行我市关于《工资支付暂行规定》的情况。( 检查领导小组办公室，待研究后统一处理。各级劳动、财政、审计行政部门依法对违纪企业进行劳动行政处罚时，要严格遵守《中华人民共和国行政处罚法》及国家、本市 ...
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十四条支付形式、标准： 一、生产自救基地使用生产自救费按《北京市生产自救基地使用生产自救费管理办法》(京劳服发(1995)198号)执行； 二、停产整顿企业为 被安置的城镇就业困难人员与单位签订的《劳动合同书》； 五、上月职工工资发放表(影印件)； 六、经市劳动局批准的劳务派遣公司许可证。 第八章促进 ...
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各区、县劳动局，地税局、各银行支行(分理处)、各企业主管局、总公司(企业集团公司)劳动处：为规范企业工资支付行为，逐步使职工劳动收入显性化、货币化，促进依法纳税 企业职工收入纳入银行个人帐户暂行办法》(见附件一)作为试点企业进行职工收入纳入银行个人帐户管理的基本制度。 三、各区、县、局、总公司应在总结 ...
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不享受其他任何形式的奖金等货币收入，企业负责人薪酬计入企业工资总额并在企业工资统计中单列。第十六条实施本办法，企业负责人养老保险金等各项保险金和基金上缴基数 补贴标准，其补贴暂在基薪和绩效年薪之外单列，按月发放。(四)采取包干方式支付通讯费的，通讯费暂在基薪和绩效年薪之外单列，按月发放。(五)企业在 ...
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鹰潭市上年度职工年平均工资4倍以上部分的住院医疗费用，该项医疗费实行分段累进给付：起付线以上部分按4万元以下(含4万元)由经办机构支付85％，个人负担 社会基本医疗保险医疗项目》、《职工社会医疗保险医疗设施目录》及其它社会医疗保险管理办法规定的报销项目执行。第六章 责任免除第十五条 参保职工因下列情形 ...
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人民代表大会常务委员会第十一次会议决定将《江苏省外商投资企业劳动管理办法》第十五条修改为： “外商投资企业组织生产劳动时，应当执行国家和省有关劳动保护的法律 的报酬应当高于正常劳动时间的报酬，具体标准为：安排职工延长劳动时间的，支付不低于工资的１５０％的报酬；休息日安排职工劳动又不能安排补休的，支付不 ...
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财务监督在厂长(经理)领导下，由财务部门直接负责。企业应按国家规定制定内部财务管理办法和财务监督控制制度，加强财务管理，维护出资者权益。(一)要建立健全企业 经营或破产的，应依法进行清算并由主管财政机关负责相关财务事项的处理。2.企业年度工资基金的提取和使用由主管财政机关按照“两低于”原则核定。严禁在 ...
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区)人民政府、省政府各部门、各直属机构，各大企业、各高等院校：省财政厅、人事厅制定的《福建省机关事业单位工资发放管理暂行规定》已经省政府同意，现批转给你们， 支付县建立财政监管制度，主要监督年初预算安排和执行是否优先确保工资发放，以及财政转移支付资金的使用情况。4．对隐瞒不报、弄虚作假的，一经发现，要 ...
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