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人员到乡镇卫生院挂职,每个周期一年。挂职期间工资福利待遇由派出单位解决,各级财政给予适当补贴。继续执行公开招募医药卫生类毕业生到乡镇卫生院工作 竞岗,合同管理;切实分流、清退卫生技术岗位上不具备相应执业资格人员,严禁非卫生技术人员进入卫生技术岗位;改革内部分配机制,体现服务技能劳动价值, ...
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下岗失业人员名单以及劳动保障部门审查确认下岗失业证明复印件、劳动合同复印件等相关就业证明、上月工资发放及社会保险费缴费凭单,职业培训职业介绍机构在银行开立 管理。(一)省、州(地、市)、县(区)劳动保障部门要根据财政部门规定预算编制要求,申报再就业资金年度,预算,经同级财政部门审核并报同级 ...
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原属固定工,可参照《劳动法》中关于解除劳动合同发放补偿金规定:本企业工作每满1年,给付1个月本人工资,但最多不超过24个月。(3)各企业 职业介绍机构负责接收管理,组织培训安置就业试点。(六)为促进工业系统劳动市场启动,凡具备市经委、市劳动局规定职业介绍机构考核标准,将在建立信息网设备 ...
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合同期满不再续订或者提前解除劳动合同农民合同制工人生活补助费。第二十三条基本医疗保险待遇支出项目按规定分别形成社会统筹医疗保险待遇支出个人账户医疗保险待遇 支出户,经下级经办机构收入户进入财政专户;在发生基金上缴业务时,财政部门应根据经办机构缴拨计划,将基金从财政专户划入同级经办机构支出户, ...
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下列规定处罚:(一)电视共用天线使用单位违反第四、五、七、八条规定,责令其停止非法业务活动,并处1万元以下罚款。(二)施工单位违反第四条第一款或 立即改正,并对每招用或安排1人处以500元罚款;(八)对违反国家规定劳动卫生与职业病统计报告制度单位,给予警告,并罚款500至2000元;(九) ...
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内由当地政府委托国有粮食购销企业与农民签订收购“订单”,定品种、定数量、定质量(不低于国家规定保护价粮收购质量标准)、定价格(可原则明确为省政府确定 全部粮食职工纳入当地社会保障体系工作。对解除劳动关系职工,要依法给予一次性经济补偿。对企业拖欠职工工资需要补缴社会保险费等“债务”,原则上 ...
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、保健机构健康教育工作进行抽查业务指导。市、区卫生行政部门应每年对在考核中取得显著成绩单位进行表彰奖励。第十七条本规定自1998年5月1日起 有关项目进行清理,并于9月20日前报卫生行政主管部门,凡未履行规定程序报批手续合同、协议一律暂停执行。十一、基建工程项目、药品购置等依照相关法规执行 ...
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20.6万人;现有专职教师84万人,教师队伍政治业务素质有了明显提高;学校党建设思想政治工作得到进一步加强;办学经费逐年有所增长,各级 高层次人才充实教师队伍。 (二十五)努力提高教师工资待遇。在保证实现《教师法》《纲要》所规定教师工资待遇目标;要努力做到民办教师与公办教师基本上同工同酬 ...
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不再承担其他代收、代征、代扣款项;对不符合自治区人民政府有关规定各种收费,供销社有权拒付。不得改变供销社隶属关系,其财产、资金归供销社集体所有,任何部门不得平 组成部分。对县以上各专业公司,根据商品经济发展业务需要,应适当分细,或组建单项专业公司。各专业公司要以一业为主,综合经营。2、调整 ...
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及成人教育年度招生计划;会同有关部门开展全省计算机、外语考试考核工作;指导省行政学院业务工作,参与省行政学院公务员培训工作。负责全省国家公务员培训基地 与退休管理处综合管理全省机关、事业单位工资福利工作人员退休工作。研究拟定全省机关、事业单位工作人员工资、津贴、福利规定、标准并组织实施;负责管理 ...
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