比例安排残疾人就业比例。在填报、统计单位在职职工人数、确认单位在职残疾职工比例时，要严格掌握政策，不得弄虚作假。用人单位招聘录用残疾人，必须与残疾人职工依法 再就业服务中心，有关部门和企业要切实保障其基本生活，并按规定缴纳社会保险费。同时要积极组织残疾职工参加就业培训，帮助下岗残疾职工优先实现再就业。 ...
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在3年内免收各项行政性收费。自谋职业的城镇退役士兵按国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，享受社会保险待遇；其军龄可视同为社会保险缴费年限，并和实际缴费年限合并 其配偶和子女按现行户籍管理政策在城镇落户并解决其子女入学问题；如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的福利待遇，其军龄可计算为 ...
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县(区)人民政府，各地区行政公署，省人民政府各工作部门、各直属机构： 省劳动和社会保障厅《关于企业职工被“买断工龄”或被一次性安置后有关养老保险问题的实施意见 招用后，由用人单位和个人按现行规定缴费。原被“买断工龄”或被一次性安置职工未再就业的，由职工本人按照城镇个体工商户的缴费办法缴纳养老保险费，即 ...
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接收安置任务的，要按照《中华人民共和国兵役法》的有关规定，依法追究责任。用人单位按计划接收城镇退役士兵确有困难的，经县以上人民政府或退役土兵安置 过失不得解除劳动合同。自谋职业的城镇退役士兵，按国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，享受社会保险待遇；其军龄可视同为社会保险缴费年限，并和实际缴费年限 ...
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证照收取工本费外，在3年内免收各项行政性收费；要按国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，享受社会保险待遇，其军龄可视同为社会保险缴费年限，并和实际缴费年限合并 允许其配偶和子女按现行户籍管理政策在城镇落户并解决其子女入学问题，如被用人单位录用，享受同工种、同岗位、同工龄职工的福利待遇，其军龄可计算 ...
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中按所欠职工社会保险费予以清偿，一次性划支至独生子女年满十四周岁止。第三十四条独生子女父母双方都是职工的，其独生子女保健费由父母所在单位各负担百分之 、破坏计划生育工作的行为。关联法规：全国人大法律（1）条第四十九条用人单位和个人雇用无计划生育证明的流动人员或者不履行管理责任的，由县级人民政府计划生育 ...
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。对安置就业的城镇退役士兵，应按照国家有关规定依法参加当地各项社会保险，缴纳社会保险费，享受社会保险待遇，其军龄连同待分配时间计算为连续工龄，并视同为 和公共职业介绍机构，为城镇退役士兵举办各种形式的招聘洽谈会，拓宽城镇退役士兵和用人单位的沟通渠道。三、进一步规范安置任务有偿转移工作市及市属以上企事业 ...
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劳动保障的有关法律、法规和政策妥善安置。建立经营管理者能上能下、人员能进能出的用人机制。国有粮食企业经营管理者要实行聘任制，公开选聘、竞争上岗。2?建立有效 、建筑物收入，以及处置企业使用的划拨土地的收入，应优先留给企业用于缴纳社会保险费和安置职工；对有困难的国有粮食购销企业生产经营性用房和土地，减征 ...
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技能和生产技术，是残疾人实现就业的重要条件。要根据劳动力市场和用人单位需求，有计划地组织社会各类培训机构，开展残疾人职业培训；根据残疾人特点，举办具备特殊 的地方，适当提高残疾人的生活保障水平。4．城镇残疾职工依法参加社会保险，缴纳社会保险费，并按国家规定享受基本养老、基本医疗及失业、工伤等保险待遇， ...
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。3．大力开展职业培训，提高残疾人职业技能。有计划地组织社会各类培训机构，根据劳动力市场和用人单位的需求，开展残疾人职业培训；根据残疾人特点，举办具备特殊 的地方，适当提高残疾人的生活保障水平。4．城镇残疾职工依法参加社会保险，缴纳社会保险费，并按国家规定享受基本养老、基本医疗及失业、工伤等保险待遇； ...
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