服务网络，不断提高应对突发性公共卫生事件的能力。加大社区卫生服务中心建设力度，提高居民对社区医疗卫生服务的满意率，努力实现“小病在社区、大病到医院”的 行为进行动态跟踪、实时监督、分类监管和联合监管，以推动企业诚信经营，依法纳税，以良好的信誉赢得市场竞争。――推进社会诚信建设。广泛开展“诚实做人、诚信 ...
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支持企业创新的税收政策。允许企业按当年实际发生的技术开发费用的150%抵扣当年应纳税所得额。实际发生的技术开发费用当年抵扣不足部分，可按税法规定在5年内 。整合现有科技资源，建立以企业需求为导向的科技基础条件公共服务平台。面向企业和企业研发中心，搭建大型科研仪器、科研实验基地、科技文献资源、科学数据、 ...
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生产性服务业领域的战略引资力度。鼓励引进国内外知名生产性服务企业、跨国公司来湘设立地区总部、服务中心、分支机构、研发中心、采购培训基地等，经认定后实行审批、 服务企业技术创新。允许企业按当年实际发生的技术开发费用的１５０％抵扣当年应纳税所得额。实际发生的技术开发费用当年抵扣不足部分，可按税法规定在５ ...
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、公开化；建立了全国首家省市同址办公的政务服务中心，将44个部门的383项行政审批事项纳入中心集中统一办理；实施了电子政务建设，开通了网上政务 ，推进政府收支分类改革，建立健全财政预算绩效评价体系。推进税收征管体系建设，健全纳税申报制度，完善税收代理管理体制；依法健全和完善个人所得税征收管理，不断完善 ...
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确定的比例。(二)实行工效挂钩(包括工资包干)办法的企业，1999年下岗职工进入再就业服务中心享受“三家抬”政策，其工资基数未作调减的，由市劳动和社会保障局 、列支的工资，以及实行集体协商决定工资办法企业列以成本的工资，在计算应纳税所得额时准予扣除。(五)实行计税工资办法的企业，1999年计税工资标准 ...
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的人才建设有关问题，保证高新技术产业的高速、健康、持续发展，制定本办法。一、连续三年纳税超过300万元人民币、或交纳地方税超过100万元人民币、或人均年纳税 、凡在企业工作的外地科技人员，都可以在区人才交流服务中心办理异地存档；区人才交流服务中心对存档的科技人员，提供因公出境政审和事业单位各项社会保险 ...
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确定的比例。(二)实行工效挂钩(包括工资包干)办法的企业，1999年下岗职工进入再就业服务中心享受“三家抬”政策，其工资基数未作调减的，由市劳动和社会保障局 、列支的工资，以及实行集体协商决定工资办法企业列以成本的工资，在计算应纳税所得额时准予扣除。(五)实行计税工资办法的企业，1999年计税工资标准 ...
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登记，经税务部门批准、3年内免征营业税、个人所得税和行政性收费。区、街社区服务中心以及居委会的空岗，区街民政部门要优先选拔符合条件的下岗职工充实岗位。 五、 从事一产开发的，从获利年度算起3年免缴农业税和农业特产税。免税期满后，纳税困难的，经财政部门批准，可给予适当照顾。 六、鼓励下岗职工组织自救性 ...
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出国人员和邀请外国人员来赣审批权限的办法》 二、核准2项1．高新技术创业服务中心和生产力促进中心的认定依据：原国家科委《关于印发〈国家高新技术创业 减免和灾情减免依据：国务院《中华人民共和国城镇土地使用税暂行条例》6．延期申报纳税依据：《中华人民共和国税收征收管理法》7．外出经营活动税收管理证明依据： ...
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加快旅行社改革改组步伐。加强管理和导游人才培养。依托重点景区，加快建设游客咨询服务中心。积极发展旅游客运，开发旅游运输项目。进一步加强旅游商品开发，繁荣旅游购物 ，执法部门必须依法执行公务，对企业的监督主要放在是否合法经营、是否照章纳税等方面，禁止向服务业企业乱收费、乱罚款和乱摊派。营造公平竞争的市场 ...
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