.1.1 15 劳动部 未成年工特殊保护规定 劳部发 [1994]498号 1994.12.9 1995.1.1 16 劳动部 企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法 劳部发 [1994]503号 1994.12.14 1995.1.1 17 劳动部 企业职工生育保险试行办法 劳部发 [ ...
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.1.1 15 劳动部 未成年工特殊保护规定 劳部发 [1994]498号 1994.12.9 1995.1.1 16 劳动部 企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法 劳部发 [1994]503号 1994.12.14 1995.1.1 17 劳动部 企业职工生育保险试行办法 劳部发 [ ...
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由工会代表职工实行民主管理。工会代表职工与企业就工资、工时等劳动条件进行平等协商，签订集体合同，建立协调和稳定企业劳动关系的有效机制。公司研究决定生产 省政府领导下进行，成立省现代企业制度试点领导小组，负责试点工作的组织领导和综合协调，制订有关政策，批准试点企业试点方案。试点领导小组由省政府领导牵头， ...
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、维修设备、技术力量、场地面积、服务质量、管理水平等方面进行考察评标、综合评定，确定定点维修厂家。定点时间为一年。第六条 市政府采购管理部门负责 后处理。工时费、材料与配件管理费按照湖南省汽车维修行业工时定额规定的标准以及维修厂家中标价格计算，并按合同约定的优惠比例进行结算。第二十五条 定点维修厂家 ...
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转招为地方城镇合同制职工审批(改为备案)26、市属企业实行不定时工作制、综合计算工时工作制审批(改为备案)27、招收使用未成年工的审批(改为备案)十、市 管理优秀住宅小区(大厦)审核9、选举产生物业管理业主委员会备案10、物业管理委托合同备案二十、市开发拆迁办(7项)1、外地房地产开发企业进济开发许可 ...
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，协调发展。第六条热电联产的总热效率和热电比应当符合国家规定指标，经济综合部门应当加强热电联产电力管理，提高热电机组利用率，保障热电机组安全经济运行。第七 ；无法修复的，应当给予赔偿。第十七条城市集中供用热设施建设工程竣工时，建设单位应当按照规定向供热主管部门提供有关竣工资料。供热主管部门会同有关部门 ...
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原则。 第四条 企业自行安置下岗职工，主要采取拓展多种经营、组织劳务活动、综合利用资源等措施。企业确实难以安置的，可委托再就业组织提供就业服务。 第 职工组织的专场招聘活动的，企业不再给其发放基本生活费，并可与其解除劳动合同。 第二十三条 企业和下岗职工因执行本办法发生劳动争议，当事人可以依法申请劳动 ...
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管理规定》第4条、第22条 地方性法规四、转报(一)行政许可转报(2项)序号 项目名称 设定依据及其具体条款 法律类别 备注1 企业实行不定时工资制或综合计算工时 《劳动法》第39条 法律 报市劳动与社会保障局2 设立人才中介服务机构及其业务范围审批 《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的 ...
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，总结企业管理的经验，探索适合现代化企业的劳动管理模式、方法，寻找不断提高工时利用率和劳动生产率的新途径。(9)在劳动法制方面，开展对我国劳动法律体系 一次劳动领域的科学技术工作，并对重要问题进行决策。(2)加强科技工作的综合管理，扩大劳动部现有科技管理部门的力量。(3)将科技工作列入劳动部各级领导的 ...
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的单位和个人应当遵守本办法。第三条水土保持工作必须坚持预防为主、全面规划、综合防治、注重效益的方针，实行谁使用土地谁保护、谁造成水土流失谁治理、谁 的水土保持设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。生产建设项目竣工时，应进行水土保持验收。市、区、?县(市)人民政府水行政主管部门负责水土保持 ...
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