中规范劳务派遣，加大劳务派遣对口培训力度。(2)各级人事、劳动保障等部门要积极牵头，组织联系企事业单位建立见习基地或提供见习岗位，为毕业后6个月以上仍 ，强化业务培训，落实工作经费，提高工作质量，充分发挥其在促进就业再就业、做好劳动关系调整和退休人员社会化管理服务方面的基础作用。要依托街道(乡镇)社区 ...
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和单价，不作损耗处理。企业商品损耗定额和审批超定额损耗损失的权限，由各省、自治区、直辖市企业主管部门商同级税务机关制定。六、手续费。指委托其他单位代购、 列作财产损失。第四十条企业的营业外支出是指与企业生产经营无直接关系的各项支出，其范围如下：一、劳动保险费。包括退休职工的退休金和医药费，退休、退职 ...
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部门、集体企业法定代表人、工会主席、职工代表、联营或投资单位的代表等组成，根据需要吸收司法、劳动、工商、税务等部门参加。清算组负责清产核资、清理债权债务 降低厂长(经理)、其他厂级领导和职工的工资。第二十一条 实行承包经营责任制的集体企业，承包合同必须同时规定负盈与负亏的责权利关系。建立风险抵押制度， ...
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)劳动保障平台建设。市内四区要进一步完善街道劳动保障服务中心功能，全面建立劳动保障社区服务站；五市三区要建立健全街道(镇)公共就业服务网络，继续加强镇、 和新技能培训，政府给予培训费补贴。支持用人单位建立稳定的劳务培训基地，发展定单式培训。强化用人单位对农民工的岗位培训责任，对不履行培训义务的用人单位 ...
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单位、集体企业法定代表人、工会主席、职工代表、联营或投资单位的代表等组成，根据需要吸收司法、劳动、工商、税务等部门参加。清算组负责清产核资、清理债权债务 降低厂长(经理)、其他厂级领导和职工的工资。第二十一条实行承包经营责任制的集体企业， 承包合同必须同时规定负盈与负亏的责权利关系。建立风险抵押制度， ...
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的学习需求。不断完善职业教育与其他教育相互沟通和衔接的“立交桥”，使职业教育成为终身教育体系的重要环节，促进学习型社会的建立。 三、加强基础能力建设， 教育师资培养培训、农村职业教育和成人教育发展。按照学校隶属关系，由同级财政负责落实国家和省实施职业教育实训基地建设计划、县级职教中心建设计划、职业教育 ...
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以外非公益性岗位就业的,可向用人单位发放不超过当地最低工资标准50%的岗位补贴。(十)对持《再就业优惠证》人员、城镇其他登记失业人员,以及进城登记求职的 向当地人民政府报告。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的,不得随意解除劳动关系。八、建立和完善社会保障与促进就业相互衔接的 ...
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引导劳动力转移就业。5.鼓励劳动者通过多种形式实现就业，加快完善和实施与灵活就业相适应的劳动关系、工资支付和社会保险等政策，为灵活就业人员提供帮助和服务 、用人单位招用和职业中介行为。建立劳务派遣行政许可制度，规范劳务派遣行为。充实劳动保障执法监察队伍，加大执法监察力度，严格禁止和坚决纠正超时工作、不 ...
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国有粮食购销企业内部人事、劳动和分配制度,建立有效的激励机制。对企业职工全面实行劳动合同制,企业与职工通过平等协商,签订劳动合同,确定劳动关系。在内部管理岗位上, 多不超过12个月;企业择优聘用职工。其他富余人员解除劳动关系,由企业按本人在岗工作年限,每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金。企业应与 ...
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机构做好被征地农民基本生活保障的政策宣传、解释工作；镇（街道）劳动保障机构通过建立、完善社区工作平台，配合征地保障经办机构做好被征地农民享受相关待遇的 用地手续，在农用地等土地上擅自搭建的构筑物不予补偿。第十条农作物或其他种养业因未成熟不能收获的，应对土地承包经营者或土地使用者按下列标准进行青苗补偿： ...
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