从事个体、私营经营活动的，应当事先向经营地的工商行政管理部门申领营业执照或者临时营业执照，并向税务部门办理税务登记，其中依法需要取得许可证明的，还应当办理 维护。第三十二条使用外来人员的单位应当与劳务输出机构签订劳务合同或者与外来人员签订劳动合同，为外来人员提供食宿等基本生活条件，依法保障其获得劳动 ...
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范围和补助标准，确保城乡低保对象补助资金的筹集与发放。建立分类救助、临时救助制度和价格补贴调节机制。对城乡特困低保对象实施分类施保，分类施 公益性岗位，并为从事公益性岗位工作的困难群众提供岗位补贴，按规定享受与其劳动合同期限相应的社会保险补贴。农村“两后生”(未升入上一级学校的初高中毕业生)纳入农民工 ...
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之一负伤、致残或死亡的，属于工伤保险范围：(一)从事企业日常生产、工作或企业领导临时指派与生产有关工作的；(二)在紧急情况下，虽未经企业领导指定，而从事有益于 的5％作为企业安全奖励金。第七章法律责任第三十三条企业应当依照本规定在劳动合同中明确规定对所属职工承担工伤保险责任。第三十四条实行租赁、承包的 ...
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之一负伤、致残或死亡的属于工伤保险范围：(一)从事企业日常生产、工作或企业领导临时指派与生产有关工作的；(二)在紧急情况下，虽未经企业领导指定，而从事有益于 5％作为企业安全奖励金。第七章 法律责任第三十三条 企业应当依照本规定在劳动合同中明确规定对所属职工承担工伤保险责任。第三十四条 实行租赁、承包 ...
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许可证工本费。4、民政部门收取的民办非企业单位登记费(含证书费)。5、劳动保障部门收取的劳动合同鉴证费、职业资格证书费。6、公安部门收取的特种行业许可证工本费。7、烟草部门收取的烟草专卖零售许可证费(含临时的零售许可证费)。(二)省政府以及省级财政、物价部门批准设立的收费项目(5项)。1、工商部门 ...
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非公有制经济组织就业以及以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的毕业生，要签订《毕业生就业协议书》、《劳动合同》，并按照有关规定，在工资支付、社会保险、劳动 临时救助。享受临时救助的时间最长不得超过一年，一年后家庭生活仍有困难的，按有关规定申请享受最低生活保障或其它社会救济。对于滞留高校未办理户籍 ...
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属于劳动争议案件。有关乡镇企业职工追索退休金、退养金的案件，如劳动合同对社会保险问题有约定的，可按合同约定处理；没有约定的，不能判决乡镇企业支付相关保险费用。 患者可领取保险金的，血站和医疗机构不承担民事责任。对医疗机构在急救中为保证应急用血而临时采集血液、进行输血而感染丙肝的，免除医疗机构的责任。 ...
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根据任职单位同类人员工资标准确定。⒋事业单位工作人员自愿辞职并与单位终止、解除聘用(劳动)合同，脱离隶属关系的，按工作年限计算，每满一年按本人当月基本工资额一个 不能上岗则办理辞退手续。经综合考评确定的待岗人员，由原单位安排适当的临时工作，发放基本生活费每月250元。待岗期满一年后，单位可为其提供两次 ...
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在未参加社会保险统筹前，原则上采取内部消化为主的办法安置。事业单位可通过清退临时用工腾出岗位或创办经济实体安置未聘人员；也可将本单位闲置的固定资产出租给 关系前，应服从单位的管理，遵守单位的规章制度。 十、事业单位已签订聘用合同或劳动合同尚未到期的人员，在事业单位推行聘用制工作中，本人不愿参与岗位竞争 ...
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跨类增加经营范围。对城镇退役士兵从事临时性、季节性、流动性经营的，可以核发临时营业执照。五、税收(八ぉ为安置自谋职业的城镇退役士兵就业而新办的服务型企业 新安置自谋职业的城镇退役士兵达到职工总数30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，经县级以上民政部门认定，税务机关审核，3年内免征营业税及其附征 ...
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