的相关问题补充意见如下:1、关于政府人事部门和行业主管部门在改革中的职责问题事业单位人事制度改革工作要在各级党委、政府的统一领导下进行。政府人事部门的职责是对 及有关事项,对托管对象进行管理。受托管人员的养老保险、失业保险和医疗保险按国家及我省有关规定,由事业单位按比例向有关机构交纳;受托管人员的生活 ...
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从1998年至2000年前为第二阶段,这一阶段的目标是按照已形成的思路和方案整体推进,初步完成科研院所的结构调整和人才分流。2.积极稳妥地推动科研 必要的保障。4.按照国家有关政策,积极试行事业单位社会化保险制度,统筹解决科技人员的医疗保险、养老保险、失业保险等社会保障问题。5.继续实行院所长负责制和 ...
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规定,申请城市职工基本医疗保险定点医疗机构资格。民办医院可自主招聘工作人员,依据聘用合同协商确定薪酬,职工可按照国家有关规定参加当地养老、失业、医疗、 集团,单独核算,自负盈亏。?21、根据中组部、人事部、卫生部《关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见》(人发〔2000〕31号)和《福州市人民政府 ...
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太原市出版物市场稽查队市公安局太原市公安局机动车检测站市园林局太原市迎泽公园管理处太原市动物园市环保局太原市环境监察支队市物价局太原市物价检查所市劳动保障局太原市企业养老保险管理服务中心太原市劳动保障监察支队太原市农村社会保险基金管理中心太原市失业保险中心太原市医疗保险中心市质监局太原市质量技术监督 ...
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从1998年至2000年前为第二阶段,这一阶段的目标是按照已形成的思路和方案整体推进,初步完成科研院所的结构调整和人才分流。2.积极稳妥地推动科研 必要的保障。4.按照国家有关政策,积极试行事业单位社会化保险制度,统筹解决科技人员的医疗保险、养老保险、失业保险等社会保障问题。5.继续实行院所长负责制和 ...
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健 康权益,现依据国家和省的卫生改革政策,结合我市实际,制定本方案。一、指导思想、基本目标以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导, 集团,单独核算,自负盈亏。21、根据中组部、人事部、卫生部《关于深化卫生事业单位人事制度改革的实施意见》(人发(2000)31号)和《福州市人民政府办公厅转发省人事厅 ...
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和经 济社会发展考核的重要指标。2006年年底前制定和完善企业职工养老保险基金省级调剂制度 、城镇企事业职工失业保险制度、城镇居民最低生活保障制度、农村特困群众救助和大病救 济等合作医疗制度,探索制定行政机关和事业单位社会保障制度(由省劳动保障厅牵头,省 发展改革委 ...
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从1998年至2000年前为第二阶段,这一阶段的目标是按照已形成的思路和方案整体推进,初步完成科研院所的结构调整和人才分流。2.积极稳妥地推动科研 必要的保障。4.按照国家有关政策,积极试行事业单位社会化保险制度,统筹解决科技人员的医疗保险、养老保险、失业保险等社会保障问题。5.继续实行院所长负责制和 ...
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要坚决彻底清退,超编人员也要按照精减任务坚决精减。镇区机构(包括行政、事业单位)设置和精减人员要严格按省委、省政府《关于印发<广东省市县乡镇机构改革 体系,维护农村社会稳定。在认真做好特殊困难户补助、市民最低生活保障、农村养老保险制度的基础上,进一步加大对低收入家庭的扶持力度,增加对贫困户子女入学读书 ...
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4)本方案规定的住房补贴不纳入个人所得税的计税基数和缴纳养老保险的基数。三、继续推进公有住房租金改革继续推进公有住房租金改革,逐步提高公有住房租金标准。租金标准到 盘龙、西山、官渡四辖区内,由财政拨款和全额补助的党政机关、人民团体、事业单位,按本方案执行。(二)市辖四区范围内,财政部分补助、无补助事业 ...
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