负责人的人选进行考察，提出建议，分别由董事会或经理聘任。公司党组织的工作机构和专职党务工作人员的数量，本着精干、高效的原则设置。公司党组织要加强自身建设， 上的先锋模范作用。15、完善工会工作和职工民主管理。公司坚持职工民主管理，支持工会维护职工合法权益。国有独资公司、两个以上国有企业或者两个以上国有 ...
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职代会审议，对职工的经济补偿不落实，严重侵犯职工民主权利和经济利益；有些企业改制透明度不高，存在“暗箱操作”问题；有些经营者甚至利用不法手段，转移、侵占、 落实《中共中央、国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》的精神，积极协助政府和改制企业做好职工安置和下岗失业人员的再就业 ...
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的基础和前提，各级税务机关必须采取有效措施将政策及时贯彻落实到每一个改制改组企业，不得以任何理由不执行或拖延执行国家税收政策。一是税务机关本身要加强 评估处置、改制改组方案以及人员安置方案制定的相关情况。加强与经委等企业改革管理以及行业主管部门的联系，做好工作衔接。三是为国有企业改革提供方便高效服务。 ...
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吉林省人民政府关于实施国有企业妥善处理下岗职工劳动关系促进再就业试点工作的指导意见》(吉政发(2004)29号)和《吉林省国有粮食购销企业富余人员分流工作指导意见》， ，是指按照劳动合同约定应发未发的工资。按照国家有关法律规定，企业因经济效益下降相应降低了工资支付标准的，按照降低后的工资标准计算。降低 ...
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、合并、重组、改制、撤销等经济行为涉及资产或产权结构重大变动的。(二)企业会计政策发生重大更改，涉及资产核算方法发生重要变化的。(三)国家有关法律法规 会同有关部门依法查处；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十二条 国有资产监督管理机构工作人员在对企业清产核资工作结果进行审核过程中徇私舞弊，造成重大 ...
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高新技术产业化的一支有生力量，是我国社会主义市场经济的重要组成部分。必须大力发展民营科技企业，发挥我省科技优势，将科技成果迅速转化为生产力，促进我省经济发展和社会 债券等方面给予积极安排。(十四)国有企事业单位的科技人员和管理人员，通过留职停薪、辞职等多种形式到民营科技企业工作，其原住房待遇不变，留职 ...
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年到1998年12月31日前领取伤残抚恤金的，每人每月增发伤残抚恤金55元。企业退休、退职和因公伤残人员提高待遇全省实行统一标准，均按上述增资额执行。 三、切实加强领导，认真组织实施这次提高国有企业下岗职工基本生活水平、提高企业离退休人员待遇水平和一次性补发拖欠养老金的工作，要在各地(州、市)、县(市 ...
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解除劳动关系或终止劳动合同人员经济补偿金和生活补助费标准，原则上按照《吉林省人民政府关于实施国有企业妥善处理下岗职工劳动关系促进再就业试点工作的指导意见》(吉政发( 所需资金。市、县级财政部门承担的经济补偿金和企业承担的经济补偿金或生活补助费到位确有困难的，可以由地方政府向省财政提出借款申请，经审核后 ...
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人民政府，省政府各部门、各直属机构：为进一步做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作，确保春节期间国有企业困难职工基本生活，经省人民政府同意，特作 一经发现将对有关人员和单位负责人进行严肃处理。各自治州、市人民政府，各地区行署，各县(市、区)人民政府按分级负责的原则，对所属国有企业困难职工比照上述 ...
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公司章程以及依法订立的经营目标合同、协议等实施审计监督。第六条 审计组织和审计人员办理审计事项应当实事求是，客观公正，廉洁奉公，保守秘密。第二章 审计组织和审计人员第七条 市审计局是国有企业厂长(经理)离任经济责任审计(以下简称离任审计)的主管部门，对离任审计工作实行统一管理、指导和监督。第 ...
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