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工资,四级伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残 需要,超出以上目录、范围的,由主治医生提出意见,经医院同意并填写《工伤职工特殊检查治疗用药申报审批表》,报当地工伤保险经办机构批准后方可使用(急诊抢救除外 ...
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创新活动,在企业关键岗位、工序设立首席职位。进一步提高高技能人才的社会地位,确有突出贡献的高技能人才,可申报享受政府特殊津贴。 (六)重视农村实用 ,结果考核与过程评价相统一,考核结果与奖惩挂钩。破除以党政人才考核评价标准对国有企业经营管理者进行考核评价的办法,改进国有资产出资人对国有企业经营管理者 ...
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补助投资计划(10)省交通科技计划项目(11)交通企业设备管理四级标准(12)海船船员专业培训合格证(13)海船船员客船滚装客船特殊培训合格证(14)船用产品证书(15)公路工程施工资信登记(二级以下)(16)车购费免征(17)汽车维修从业人员岗位资格2.核准事项8项(1)交通优秀勘察奖(2)交通 ...
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建设作为中长期工作任务,结合实际制定实施方案。推动企业大力开展技能提升培训和岗位培训,完善推广名师带徒等措施,组织建立本省烟草行业高技能人才业务进修和 和培训初、中级人员。25.国家职业资格二级(技师)按照国家职业标准的规定,能够熟练运用专门技能和特殊技能完成复杂的、非常规性的工作;掌握本职业的关键性 ...
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设备、图书、体育场地基本达标。——义务教育教师队伍建设工程。实施农村义务教育学校教师特设岗位计划和中小学教师国家级培训计划,加强农村学校薄弱学科教师队伍建设,建设农村边远 、休息休假、女职工和未成年工特殊劳动保护等标准,加强劳动定额标准管理。各省(区、市)应遵循实施国家基本标准,并可结合本地区实际情况 ...
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留学人员,可申报市拔尖人才、重点人才、国家有突出贡献中青年专家以及国务院政府特殊津贴等。第十条 市人民政府设立市留学人员专项资金,用于以下几个方面: ( 人事行政管理部门办理工作手续。第二十条 事业单位接收高层次留学人员不受编制和岗位限制,可专项报批。对于专业性强并符合条件的高层次留学人员可按规定直接 ...
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鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,用人单位可以向劳动保障行政部门提出延长工伤认定申请时限,经劳动保障行政部门同意 伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残 ...
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有突出贡献的中青年专家、国家级重点学科或学术技术带头人每月4000元;享受国务院政府特殊津贴的专家、进入国家“百千万人才工程”的第二层次者、国家科技进步奖主要完成 职务任职资格或已聘任的专业技术职务申请办理聘任手续,不受单位专业技术职务岗位职数的限制。对确有真才实学的,允许用人单位低职高聘。对成绩显著 ...
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贡献参与分配的实现形式。收入分配政策要向关键岗位和优秀人才倾斜,对特殊专门人才,实行特殊的工资、津贴制度。发挥价格机制的作用,逐步实现企业经营 的专业化、信息化、产业化和国际化水平。加强人才信息统计工作,建立健全人才信息管理标准,建立人才资源动态预警机制。实行人才信息数据库分类管理,提高人才信息管理的 ...
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以邓小平理论为指导,认真贯彻党管干部原则、干部队伍“四化”方针和德才兼备的用人标准,结合事业单位管理体制改革的进程,按照“脱钩、分类、放权、搞活”的原则, 分别给予不同奖励。对有突出贡献的专家、学者和专业技术人员,继续实行政府特殊津贴等制度;对科技成果突出,经济效益、社会效益显著的专业技术人员,根据《 ...
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