制度。各类用人单位使用农村劳动力,应按规定到当地劳动保障部门办理备案报告手续,依法与劳动者签订劳动合同,建立劳动关系,按规定支付工资,缴纳社会保险,切实 、建立城乡一体的劳动力市场。各市(县)、区、乡镇劳动保障部门下属的公共职业介绍机构要为用人单位招聘和农村劳动力求职提供及时、方便、快捷的服务,免费为 ...
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的采集、登记工作,加强部门之间、地区之间居住证持有人信息的整合和共享,为推进社会保险、住房公积金等转移接续,实现基本公共服务常住人口全覆盖提供信息支持,为 普通高等学校取得学籍并就读。第三十四条 本办法所称用人单位,是指企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织,以及与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业 ...
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共享的以人为 本的理念。新《条例》的颁布实施,必将更好地保护劳动者及用人单位的合法权益,进一步推动形成和谐的劳动关系,促进构建社会主义和谐社会。(二 参加工 伤保险。这一规定进一步扩大了工伤保险制度覆盖的职业人群,有利于发挥社会保险的大数法则优势,有利于保障这些职业人群的工伤保险权益。(二)调整扩大了 ...
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评定工作,由省人事部门牵头,会同有关部门和省个体劳动者协会、私营企业协会共同实施。对评定的各类职称用人单位根据岗位需要予以聘任,并给予相应待遇。13、 19、将个体私营经济纳入各项社会保障制度改革范围之内,个体私营企业要按照国家政策规定参加社会保险,依法为职工缴纳养老、医疗、失业保险等费用。在参加法定 ...
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养老保险。当前,要以私营企业、个体经济组织和与其形成劳动关系的人员参保为重点,努力扩大基本养老保险覆盖面。通过推行按企业工资总额缴费的社会保险“五费合征” 衔接政策,由统筹地区根据实际制定。(三)确保养老保险基金安全运行。健全用人单位、个人缴费和政府投入相结合的多元筹资机制,强化各项养老保险基金征缴, ...
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保险问题既是进一步深化社会保险制度改革的内在要求,也是保障农民工合法权益、构建社会主义和谐社会的具体体现。各县市区、市属各开发区、各有关部门单位要从实践“三个 劳动年龄内且有劳动能力,与城镇用人单位形成劳动关系的劳动者。第三条用人单位应当按照生产经营地属地管理原则,为招用的农民工办理医疗保险参保登记。 ...
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前的养老保险关系予以保留,账户封存,由有关社会保险经办机构发给养老保险证明。被其他单位招用的,其养老保险关系转移到新的用人单位,由用人单位和个人按规定继续缴纳社会保险费;未被其他单位招用,个人自愿参加养老保险的职工,参保办法比照个体劳动者执行。继续参加养老保险的职工,其安置 ...
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劳动关系及其他各种待遇。试工合格者,按有关规定办理职工流动手续。第十一条用人单位录用40周岁以上的女性、45周岁以上的男性富余职工,原企业可给予录用单位 富余职工,其基本养老保险费和失业保险费由借用单位向职工原单位支付,并由原单位向当地社会保险机构和就业服务管理机构缴纳。关联法规:地方政府规章(1)条 ...
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以上劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。劳动保障行政部门按规定设立的社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。第四条 工伤保险基金按以 、基本医疗保险费、失业保险费征收、缴纳的有关规定执行。关联法规:国务院行政法规(1)条第六条 统筹地区经办机构首次确定用人单位缴费费率时,按 ...
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评定工作,由省人事部门牵头,会同有关部门和省个体劳动者协会、私营企业协会共同实施。对评定的各类职称用人单位根据岗位需要予以聘任,并给予相应待遇。13、 19、将个体私营经济纳入各项社会保障制度改革范围之内,个体私营企业要按照国家政策规定参加社会保险,依法为职工缴纳养老、医疗、失业保险等费用。在参加法定 ...
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