．发挥市级服务业发展引导资金的作用，支持现代服务业发展。市政府从2004年起每年安排一定额度的服务业发展引导资金，对在全市服务业发展中具有带动和示范作用， 后，支持比例原则上不超过相关费用的50％。(2)改革工资总额管理办法。流通企业可自主决定企业内部工资分配办法。对有限责任公司或股份有限公司形式的 ...
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住房公积金；(九) 国家税务总局认定的其他不属于工资薪金支出的项目。第十九条 在本企业任职或与其有雇佣关系的员工包括固定职工、合同工 、临时工，但下列 (一) 长期、短期借款的利息；(二) 与债券相关的折价或溢价的摊销；(三) 安排借款时发生的辅助费用的摊销；(四) 与借入资金有关，作为利息费用调整额 ...
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根据国家有关法律、法规，结合重庆市实际，制定本条例。第二条本条例适用于外国的公司、企业和其他经济组织与个人(以下简称外商)在本市行政区域内投资兴办的中外合资经营企业、 水、电、气、煤在同等条件下优先安排，其价格与国有企业相同。且以人民币支付。第五十二条外商投资企业外籍员工及其家属确需多次出入境者，市 ...
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监测、粮食质量监督和信息服务上，切实抓好扭亏增盈工作。各级粮食行政管理部门要进一步转变职能，按照政企分开的原则不干预企业的正常经营活动，所需行政经费 (自治县、市)可本着精干、高效原则保留或组建区县(自治县、市)粮食购销有限责任公司，接受粮食、财政、农发行等管理部门委托、指导和监督，统一经营粮食企业的 ...
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廉洁从业规定，加强经常性的教育管理，使企业领导人员养成良好的从业操守。引导企业员工反腐倡廉。把廉政文化有机融入企业文化建设之中，利用企业文化园地开辟廉政专栏、廉政 建设的领导，把廉政文化建设纳入“文化立市”和构建惩防腐败体系工作的总体规划，统筹安排，精心部署。要建立由纪检、监察、组织、宣传、文化、党校 ...
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较大的债务到期未清偿的；(六)其他不适合担任监事职务的情形。第三章 工作制度第十条 委派到国有独资企业、国有独资公司的监事对市国资委负责并报告工作 不得参加由派驻企业安排、组织或者支付费用的与经营行为无关的消费等活动；(四)不得参与企业内部员工持股或参与企业内部集资分红；(五)不得利用工作之便干预企业 ...
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企业产权合理流动和股权结构合理调整。做好中关村科技园区非上市股份公司进入证券公司代办股份转让系统报价转让试点工作。鼓励非公有制经济以股权融资、项目融资等方式筹集资金。支持 公示制度和收支两条线的管理规定，企业有权拒绝和举报无证收费和不合法收费行为。本市各级政府要加强对各类收费的监督检查，严肃查处乱收费 ...
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。劳动保护支出是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品、防暑降温用品等所发生的支出。（二）总部经费，又称公司经费，包括总部行政管理 负担的住房公积金；9．国家税务总局认定的其他不属于工资薪金支出的项目。（三）在本企业任职或与其有雇佣关系的员工包括固定职工、合同工、临时工，但下列情况 ...
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由清算主管机关组织清算组清算。第十三条由企业组织清算组的，股份有限公司和有限责任公司由董事或者股东组成清算组，其他企业由投资人组成清算组。企业也可以选任中国注册会计师、 在注销登记后由清算主管机关指定的投资人保存十年。第四十五条企业员工的安排，按国家和特区有关法律、法规的规定办理。第七章法律责任第四十 ...
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、条件、方式、数量、范围；需在应届大中专毕业生和研究生中招聘员工的，可直接与大中专院校联系，有关部门做好协调和服务工作。 （三）外国投资者与外籍工作 优惠 外商投资企业享有以下用地优惠： （一）符合土地利用总体规划的，可优先安排建设用地计划指标。 （二）鼓励选择出让、租赁、作价出资或入股方式依法取得 ...
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