及时向社会保险行政部门和社会保险经办机构通告工伤保险费的征缴情况。第六条 难以直接按照工资总额计算缴纳工伤保险费的建筑施工、服务、矿山等企业，可以依照国家有关规定 受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。第三十条 从业人员与用人单位解除或者终止劳动合同后发现工伤，被确认属于在原单位因工作原因导致的， ...
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(三)民办非企业单位； (四)个体经济组织及其从业人员（8人以上）； (五)与用人单位签订劳动合同的外来务工人员； (六)灵活就业人员； (七)法律、法规规定的其他单位 清偿欠缴的基本医疗保险费，并在清算资产时以本市上年度在岗职工平均工资的80％为基数，按规定比例为在职职工留足一年的基本医疗保险费。 ...
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有特殊贡献的人员。租赁终止时，承租方可从风险金中取得等于其抵押财产数额的风险收入。风险金的剩余部分，转入企业奖励基金或福利基金。全员承租时，承租方收入由 部门同意后，应列入合同。第二十九条租赁企业经批准，可实行基本工资总额包干、工资与经济效益挂钩等分配形式。一九八七年已实行的分配办法当年不变。第三十条 ...
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，并与本企业（单位）劳动工资统计报表相一致。关联法规：国务院部委规章库(1)条第十三条统筹企业（单位）职工个人按本人工资收入（与缴费工资同口径）的２％ 法规：全国人大法律(1)条第三十四条未解除劳动合同擅自离开企业（单位）的职工，其在职期间的单位补充养老保险金不归职工个人所有。第三十五条职工在部属单位 ...
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安置人员应签订劳动合同并缴纳社会保险费。用人单位为就业安置人员缴纳的社会保险费（不包括个人缴费部分），由各统筹地区劳动就业管理机构按当地上一年职工平均工资为缴费基数 规定执行。??第三十二条本办法从执行之日起，凡过去本市有关规定与本办法不一致的，按本办法执行。??如上级政府有新的规定时，按新规定执行。 ...
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部门的政策性规定，与我市规定不一致的，要向市政府报告，待市政府调整后，统一贯彻执行。第三条进一步完善各种形式的承包经营责任制，所有承包合同必须经上 及经营情况核定。第十九条根据乡镇企业职工劳动时间长、劳动强度大和县区之间收入差别悬殊的实际，乡镇企业进入成本的工资标准允许适当提高，具体标准由当地税务部门 ...
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总收入的10%的。申请提取时，应提交房屋租赁合同、租金缴交和家庭成员工资收入证明，可一次性提取至租赁合同期满超出收入10%以上部分的租金。（十三）职工或其 规定自颁布之日起执行。我市以前颁发的公积金缴存和提取管理方面的规定，与本规定不一致的，以本规定为准。本规定由潮州市住房公积金管理委员会负责解释。...
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总收入的10%的。申请提取时，应提交房屋租赁合同、租金缴交和家庭成员工资收入证明，可一次性提取至租赁合同期满超出收入10%以上部分的租金。（十三）职工或其 规定自颁布之日起执行。我市以前颁发的公积金缴存和提取管理方面的规定，与本规定不一致的，以本规定为准。本规定由潮州市住房公积金管理委员会负责解释。...
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总额为基数，按8%的比例缴纳;职工个人以本人上年度工资收入为基数，按2%的比例缴纳，由用人单位从职工工资中代扣代缴。职工自退休的次月起，本人不再缴纳 发布的《威海市职工医疗保险暂行规定》(威政发[1997]9号)同时废止。其配套管理办法与本规定不一致的，以本规定为准。关联法规：国务院行政法规（1）条...
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财县管乡用”财政管理方式改革，明确界定县乡政府支出责任，合理调整政府间收入划分，着力解决县乡财政困难，实现县乡财力均等化，保证乡村正常运转（ 不合理限制政策和乱收费，建立健全进城务工人员劳动权益保障制度；继续完善农民工工资保障金制度，确保农民工工资保障金存缴率达到90%以上；制定出台《哈尔滨市劳动合同 ...
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