规范国有企业改制中的职工分流安置工作，维护职工合法权益，建立和谐稳定的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》以及《中共中央国务院关于进一步做好下岗失业人员再 规定，制订职工安置方案，落实安置资金，理顺劳动关系和社会保险关系。 二、企业改制方案、职工安置方案必须按有关规定和程序及时向广大职工公布，并提交 ...
//www.110.com/fagui/law_188866.html-了解详情
，现就市属国有企业改革若干问题提出如下补充意见：?一、国有资产处置(一)企业改制评估基准日的确定。企业改制评估基准日必须在做好各项改制前期准备工作的基础上 ，凡未依照法定程序、没有依法支付解除职工劳动关系的经济补偿金不得裁减人员。国有企业实施关闭破产，凡没有落实职工分流安置方案的，不得进入关闭破产程序 ...
//www.110.com/fagui/law_184654.html-了解详情
企业按出资额行使资产收益、重大决策、选择管理者的权利。探索对企业高级管理人员实行以资产保值增值为主要内容的年薪制、股权、期权等激励机制，并依其经营 领导(十三)各级党委、政府要从落实“三个代表”重要思想的高度，把国有企业改革作为当前经济工作的重中之重，列入重要议事日程，主要领导亲自抓，分管领导具体抓， ...
//www.110.com/fagui/law_182085.html-了解详情
我省税收。收。入的增长意义重大。各级地税机要把发展作为地税工作的第一要务，把支持国有企业改革作为。义不容辞的责任，进一步增强紧迫感和责任感。要以党的十 发生现金流量的资产过户，可不视为交易行为。(二)支持国有企业下岗失业人员再就业1．对新办的符合条件的服务型企业(广告业、桑拿、按摩。网吧、氧吧除外)和 ...
//www.110.com/fagui/law_181901.html-了解详情
工业经济持续、快速、健康发展。──确保工业经济快速增长。2003年，规模以上工业企业实现销售收入比上年增加100亿元以上，工业增加值比上年增长20%以上；到 固定工的提留和补偿标准执行；1985年底后参加工作的集体工，按合同制职工的提留和补偿标准执行。4．落实国有企业离退休人员在企业改制后的医疗保障。 ...
//www.110.com/fagui/law_181881.html-了解详情
各级人事劳动保障部门所属的就业服务机构，要积极拓展人事代理范围，为已与企业解除劳动合同自谋职业或到非公有经济单位就业的下岗职工代管人事档案，代办各项 资格仍然有效。从事对口专业工作的，专业技术服务年限可连续计算。符合有关报考或晋升条件的，可参加国家机关和国有企业事业单位录用人员招聘考试和专业技术任职 ...
//www.110.com/fagui/law_181153.html-了解详情
企业工资收入分配制度，积极稳妥地开展企业工资制度改革试点工作，取得了一定的成效。但是，相当一部分国有企业工资制度改革还相对滞后，收入分配体制中仍然存在着 期权制。在规范的股份公司中，可包括有董事会聘用的经营管理人员。企业管理领导班子其他成员，实行企业内部工资分配制度，按各自的职责和贡献分别确定工资收入 ...
//www.110.com/fagui/law_181102.html-了解详情
厂长(经理)离任的国有企业(以下称清产核资单位)派员，指导、监督其进行清产核资工作。第六条 离任或者新任的厂长(经理)认为国有资产管理部门的派出人员与其有利害关系 时，对有实际控股权的，采用权益法进行清查；无实行控股权的，采用企业对外投资的核算方式进行清查。第十三条 对无形资产应当查清其专利权、商标权 ...
//www.110.com/fagui/law_180758.html-了解详情
和社会环境；必须加强宣传教育，促进下岗职工转变择业、就业观念；必须加强对这项工作的领导，确保社会稳定。?6、按照中发(1998)10号文件确定的目标和任务， 工作的国有企业的正式职工(不含从农村招收的临时合同工)，因企业生产经营等原因而下岗，但尚未与企业解除劳动关系、没有在社会上找到其他工作的人员。 ...
//www.110.com/fagui/law_180686.html-了解详情
人员，应当给予表彰和奖励。第四十九条主管财政机关的工作人员和派出的监事，有下列行为之一的，由主管财政机关责令改正，给予行政处分、免去(解聘)监事 )和有关负责人有下列行为的，由主管财政机关或者法律法规规定的行政部门，按照《国有企业财产监督管理条例》、《国务院关于违反财政法规处罚的暂行规定》予以处罚， ...
//www.110.com/fagui/law_180656.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务