2008年，我厅的农民工工作要按照全省农民工工作电视电话会议精神，结合《河北省农民工工作联席会议2008年工作要点》，进一步解决关系农民工切身利益的突出问题，在工资支付、劳动管理、就业服务、技能培训、社会保险、权益维护、宣传等方面取得新成效，开创农民工工作新局面。一、保障农民工工资支付，促进工资 ...
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。并按每人1500元＜罚款额≤2000元处以罚款。43．劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，由劳动保障行政部门责令限期退还劳动者本人， 订立二年以上的固定期限劳动合同、未按月支付劳动报酬、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位未按照政府规定的最低工资标准，向其按月支付 ...
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市建筑业行政主管部门负责市区建筑工程担保的监督管理工作。第五条 凡建筑工程合同造价在200万元以上的房地产开发项目，应当按规定实行业主工程款支付担保和承包商 分包付款的保证担保，保证劳务发包人履行劳务分包合同约定的义务，并及时支付民工工资和相关费用。第二十条 民工工资支付担保采用的方式由招标文件确定。 ...
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服务。鼓励发展各类就业服务组织，加强就业服务市场监管，依法规范职业中介、劳务派遣和企业招用工行为，严厉打击以职业介绍或以招工为名坑骗农民工的违法 ，严禁随意延长工时或增加劳动强度，违反劳动法或劳动合同。科学制定工资指导线，建立企业工资集体协商制度，促进农民工工资合理稳定增长。（十八）依法保障农民工职业 ...
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健全，劳动争议处理体制进一步完善。企业工资收入分配秩序比较规范，职工实际平均工资年均增长8%以上。各类城镇企业单位劳动合同签定率达到99%以上。(二)主要任务 中介机构实行量化管理和考评，使境外就业管理工作更加高效规范。积极组织境外劳务项目考察和推介活动，强化中介机构的品牌意识和观念，打造一支品牌化 ...
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回迁居民中的下岗失业人员被企业招用且签订一年以上劳动合同的，由县、区政府按当地最低工资标准和用人单位为其实际缴纳的社会保险费(不含个人应承担部分 的，按照稳定就业人数，给予职业介绍机构每人100元—200元职业介绍补贴。(四)劳务输出补贴对棚户区回迁居民中的下岗失业人员到域外与境外就业的，按照输出人员 ...
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设置障碍。企业生产的指令性计划产品，需方企业或政府指定的收购单位必须按合同收购。企业经工商行政管理机关登记，可以开办多种形式的市场或组织一次性的销售 增长幅度低于本企业依据净产值计算的劳动生产率增长幅度)和“工效挂钩”的企业，1992年工资基数和经济效益基数，由市、区、县劳动部门、财政部门一次核定后， ...
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本市其他政府部门均不得向企业下达或者追加指令性计划。第九条 企业享有产品、劳务定价权。对国家和市人民政府直接管理价格的个别日用工业消费品及少数生产资料产品， 出资比例或者协议的约定，承担民事责任；(三)与其他企业、事业单位订立联营合同，确立各方的权利和义务。联营各方各自独立经营、各自承担民事责任。企业 ...
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会同有关部门另行制定。切实解决政府投资项目拖欠工程款问题。所有建设单位都要按照合同约定及时拨付工程款项，建设资金不落实的，有关部门不得发放施工许可证，不得 执法，严厉查处不依法签订劳动合同、随意延长工作时间、拖欠农民工工资等侵害农民工合法权益的违法行为。依法规范职业中介、劳务派遣和企业招用工行为。健全 ...
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其待业保险金一次性付给本人。企业依照国家法律、法规和企业规章，有权解除劳动合同或辞退、开除职工，有关地区的公安部门要及时办理户口迁移手续，户口所在地 自主决定，其具体分配方案须经企业职工代表大会审查同意。企业经营者(法定代表人)的工资、奖金分配，亦须经职工代表大会讨论，并报上级有关部门批准。企业职工的 ...
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