招用劳务服务、家政服务人员，当事人之间应当书面或者口头约定双方的权利和义务。第十九条用人单位与劳动者在劳动合同中可以约定试用期。劳动合同期限在六个月以下的， 秩序。第六章 法律责任第四十条违反本条例第十六条规定，招用未经职业培训和职业教育的人员或者招用未取得职业资格证书的人员从事就业准入职业的，由劳动 ...
//www.110.com/fagui/law_268985.html-了解详情
城乡平等就业制度，率先建立和完善覆盖城乡的公共就业服务体系，率先建立和完善培训促进就业和就业与社会保障联动机制，率先建立和完善市场经济条件下促进就业 内按此政策执行。招用“4050”失业人员，社会保险补贴和岗位补贴可根据其劳动合同期限相应延长，直至国家规定的退休年龄。上述具体补贴办法由市就业工作领导 ...
//www.110.com/fagui/law_264343.html-了解详情
企业组织下岗失业人员到市外有劳务需求的地区就业，并与用人单位签订3年以上期限劳动合同的，经同级劳动保障部门审核后，用再就业专项资金按每人1000元的 再就业。切实加强对再就业资金的管理和监督，保证专款专用、积极推进政府购买再就业培训和就业服务成果的办法，提高再就业资金的使用效率。社会保险、再就业培训和 ...
//www.110.com/fagui/law_238292.html-了解详情
凭《厦门市劳动就业手册》、《最低生活保障金领取证》、《劳动合同》、《领取补贴协议书》到区劳动服务公司办理审批手续，经批准后领取补贴。 (六)本规定第二条第(五 为用人单位所得。 六、三方约定的其他事项： 七、本协议有效期限与乙方、丙方签订的劳动合同期限一致，即从年月日起至年月日止。 八、本协议一式五份 ...
//www.110.com/fagui/law_226279.html-了解详情
年仍未再就业以及实行劳动合同制度以后参加工作的下岗职工在托管期间合同到期的，解除托管关系并与原企业解除劳动关系，享受失业保险待遇。再就业服务中心用于托管下岗职工的 的，期限为1一2年；参加中级技能培训的，期限为3年；参加非技术工种培训的，期限为半年到1年。有条件的县(市)区，也可以试行预备公务员制度， ...
//www.110.com/fagui/law_213201.html-了解详情
就业优惠证》人员达到企业现有在职职工总数30％以 上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，经办银行要合理确定贷款额度，最高不超过人民币100 劳务输出的贫困地区，由政府组织实施重点培训项目。有关被征地农民的培训和就业服务，由各地统筹考虑，所需资金与征地费用统筹安排。(十四)加强职业技能 ...
//www.110.com/fagui/law_203068.html-了解详情
《再就业优惠证》人员达到企业现有在职职工总数30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，合理确定贷款额度，最高不超过人民币100万元。对开办 行业和组织劳务输出的贫困地区，由政府组织实施重点培训项目。加强被征地农民的培训和就业服务，所需资金与征地费用统筹安排。2、加强职业技能实训和 ...
//www.110.com/fagui/law_203029.html-了解详情
就业优惠证》人员达到企业现有在职职工总数30％以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，合理确定贷款额度，最高不超过人民币100万元。财政 。要完善职业介绍补贴政策，建立与服务成效挂钩的机制，对提供免费职业介绍服务的各类职业中介机构按照介绍成功并签订劳动合同的实际人数给予职业介绍补贴， ...
//www.110.com/fagui/law_201021.html-了解详情
城镇复员转业退役军人达到企业现有在职职工总数30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，合理确定贷款额度，最高不超过100万元。财政 (含职业、技工学校毕业生)和城镇复员转业退役军人就业的有关政策，加强就业服务和职业培训。改善农民进城就业的环境，取消农村劳动力进城和跨地区就业的限制 ...
//www.110.com/fagui/law_187802.html-了解详情
再就业优惠证》人员达到企业现有在职职工总数30%以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，合理确定贷款额度，最高不超过人民币100万元。 下岗失业人员再就业与城镇新成长劳动者的就业工作，认真落实大中专毕业生和复员转业退役军人就业的有关政策，加强相关的就业服务和职业培训。城市各级公共职业 ...
//www.110.com/fagui/law_167424.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务