。（三）切实维护劳动者合法权益和社会稳定。加强劳动合同立法，规范用工行为；推进劳动关系协调机制稳步建立，大力促进三方机制建设向地市一级延伸；进一步加强 。请各省区市将2003年度计划执行情况和预测分析报告以及本地区2004年劳动保障事业发展计划草案（含2004年就业和再就业专项计划草案），于2003年 ...
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劳动合同和集体合同根据本章需规定《劳动合同法》。第十六条规定了劳动合同的概念和建立劳动关系的法律形式，即签订劳动合同。第十七条规定了订立和 包括以后实行的法律、法规。现行主要指《民法通则》、《劳动法》、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》、《全民所有制临时工管理暂行规定》、《国务院关于职工工作时间的规定 ...
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到用人单位了解和掌握《劳动法》实施情况，帮助用人单位正确理解和执行劳动法律、法规，预防劳动纠纷的发生。还应认真组织查处群众举报的违法案件，结案率应达到 权益，促进劳动关系的和谐稳定。四、实行劳动监察工作情况通报制度。为了全面了解和掌握全国有关劳动监察工作情况，加强指导和监督工作，我部将对全国建立劳动 ...
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等问题，进一步规范基本养老金社会化发放工作，现就有关问题通知如下：一、各级劳动保障部门和社会保险经办机构要进一步加强对基本养老金社会化发放工作的领导和管理， 的社会保险经办机构提供一次由我国驻该国使领馆出具的居住证明（未与我国建立外交关系的国家，由当地公证机关出具）。七、离退休人员发生下列情形之一， ...
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职工开展分类统计调查，现将有关情况通知如下：一、调查对象调查对象为本地区内建立了下岗职工面就业服务中心的全部国有企业（包括中央企业）。二、调查分类和 ；二是２００１年中心下岗职工人数，其中解除或终止劳动关系人数、未解除或终止劳动关系人数及未解除或终止劳动关系人数中生活没有保障人数。三、时间要求各地区 ...
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、《中华人民共和国商业银行法》和《中华人民共和国保险法》等有关法律规定，现就金融系统实行劳动合同制度的有关事项通知如下：一、金融系统应当按照有关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，与劳动者签订劳动合同，建立劳动关系，切实保障双方的合法权益。二、金融系统要加快实行劳动合同制度的 ...
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也有了重大进展。劳动合同制度的建立，为形成新的企业用人机制，促进劳动力合理流动，依法保护劳动者与用人单位双方的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定发展，发挥 对劳动合同签订、续订、变更、终止和解除各个环节的管理。对劳动者履行劳动合同情况主要是其个人工资、休假、保险福利、加班及奖惩等有关资料要有记录。劳动 ...
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人民法院办公厅 人力资源和社会保障部办公厅最高人民法院办公厅、人力资源社会保障部办公厅关于建立劳动人事争议“总对总”在线诉调对接机制的通知法办〔2022〕3号各省 部门建立工作协调和信息共享机制，从具体工作层面落实相关建设应用要求。五、工作要求各地要高度重视“总对总”在线诉调对接工作，将其作为提高劳动 ...
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心理健康知识培训;(四)遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定，在建立劳动关系时书面告知本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位;(五)采取相应措施保护夜班 问题。县级以上人民政府人力资源社会保障、应急管理、卫生健康、医疗保障等部门建立联合执法机制，共同维护女职工的合法权益。第二十条 用人单位违反本规定， ...
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劳动和社会保障局关于印发厦门市劳动保障监察书面审查办法的通知各区人事劳动保障局：根据《劳动保障监察条例》的规定，我局决定建立劳动保障监察书面审查制度，现 法规和规章，保障劳动者的合法权益，维护我市劳动关系的和谐稳定，根据《劳动保障监察条例》，制定本办法。第二条劳动保障书面审查制度（以下简称书面审查）是 ...
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