统一发放。我市各级政府财政部门十分重视教师工资发放，没有出现拖欠问题。但考虑到教师工资构成较复杂、资金来源多渠道、教师工资发放不规范等因素，我市教师 预算安排和资金调度上要保障纳入财政统发范围的人员工资及时足额到位。 三、纳入教师工资统一发放的单位包括十个远郊区县的公办中小学校。中小学校纳入统一发放 ...
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每月发放工资的日期，并向工人公布。超过规定日期的，从第六日起每日按拖欠工资数额的百分之一赔偿职工的损失。第四章 社会保险和福利待遇第二十七条 用人单位 内工资按本人月工资百分之五十计发。逾期未痊愈的应予辞退，并一次性发给本人三个月工资的医疗补助费。临时工因病、非因工负伤医疗期内医疗费的报销办法，与用人 ...
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中国人民银行、国家经贸委、中国工商银行《关于帮助困难企业解决拖欠工资崐问题的通知》(银发[1996]30号)的规定，在银行开立工资预留户。根据保证职崐工最低工资 ，预留出3个月工资崐的资金，用于职工最低工资和困难职工基本生活费发放。银行要依据企业的委托提崐供服务，并予以监督。(三)实行“三家抬”的办法 ...
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的实得工资；从第11年起，每满1年发给1个半月的工资。关联法规：全国人大法律（1）条第三十七条企业对于依照《劳动法》第二十六条第(一)项 工资的，由劳动行政主管部门责令其立即按规定补发给职工；拖欠工资的，必须按日支付拖欠工资额1％的补偿费，与工资一并发给职工，并可以责令支付赔偿金。企业违反本规定，不 ...
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十二个月的月工资。前款月工资以劳动合同解除前三个月员工的月平均工资计算。第二十九条 下列劳动合同无效：(一)违反法律、法规规定的；(二)采取欺诈、 三十七条 用人单位每月至少定期发放一次工资。用人单位克扣、变相克扣或者无故拖欠劳务工工资，以及拒不支付劳务工加班工资的，除在规定的时间内全额支付劳务工工资 ...
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确保工作与广大人民群众的根本利益息息相关，各级人民政府要按照江总书记“三个代表”的重要思想，将两个确保工作列入政府的议事日程，一把手要直接负责，同时确定一 有关部门的责任，强化社会筹集资金的征缴管理，尤其是在高消费行业、高工资单位等征收下岗职工基本生活保障资金方面要有突破性进展；各地要严格实行社会保险 ...
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小汽车，党政干部不得出国考察；对因财力紧张发放工资困难，但经过努力和加强管理后保证工资发放，并不再发生新拖欠的财政困难县，省、市政府给予奖励；对确 工作的质量和财政政策的落实。切实加强干部队伍建设，认真贯彻落实江泽民总书记“三个代表”的重要思想，努力建设一支“政治过硬，业务熟练，作风优良”的财政干部 ...
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同管理台帐，得3分。 │立劳动合同管理台帐的，扣3分。 ││├─────┼───┼─────────────┼──────────────────┼─────┤│遵守工资分│20分│工资按时发放，并且符合工│拖欠工资每超过一个工作周的扣2分； │││配规定和工││资有关政策，得20分。│员工工资水平 ...
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的各项社会保险费用；(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。 二十、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资 工资。其标准为：用人单位作出决定之月时该劳动者所在岗位前12个月的月平均工资乘以停发月份。双方都有责任的，根据责任大小各自承担相应的责任 ...
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现将2005年山西省人民政府工作目标责任分解安排如下：总体要求：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届三中、四中全会、中央 总工会、省工商联等和各市人民政府。6、探索建立欠薪保障基金，建立解决拖欠农民工工资问题的长效机制。协同部门：省财政厅、省建设厅、省总工会、人行太原 ...
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