记帐结算，并按照条块结合、以条为主的原则，发挥用人单位的管理作用，逐步纳入社会化管理。一、退休人员的就医凭证、个人医疗帐户及医疗费用结算（一）就医 单位所在区、县的医疗保险办公室领取医疗保险卡时，区、县医疗保险办公室应根据其退休前（限于过渡期内）的门急诊医疗费收据，进行一次性清算。清算时的门急诊医疗费 ...
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负担，有利于学校发展与稳定的标准，解放思想，大胆实践，积极稳妥地推进高等学校后勤社会化改革，为实现首都高等教育现代化提供有利保证。二、改革目标将学校后勤与学校 公用系统移交行业管理。四、政策支持(一)学校原事业编制的后勤人员进入后勤服务实体后，其职务身份仍予保留，人事关系由人才交流机构代管，退休时回 ...
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，保证工伤、职业病职工的工伤保险各项待遇。制定工伤保险基金征缴、支付的管理办法，保证基金安全运行。2001年起实施工伤保险待遇定期调整制度。企业实行 2001年底前，本市建立现代企业制度的国有大中型企业的退休人员要基本达到与原企业分离，实行社会化管理服务。(三)依法规范劳动关系，认真履行劳动合同，建立 ...
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支付，直至本人死亡。职工或退休人员死亡时，个人帐户余额中的个人缴费部分一次性支付给其指定的受益人或法定继承人，其余部分并入养老保险基金。(七)因工 机构的服务职能，加快社会化管理服务体系建设的步伐。尽快将企业发放养老金改为由社会保险机构直接发放或委托银行代为发放，努力将离退休人员管理服务工作由企业转向 ...
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来源多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的独立于企业之外的养老保险体系。（二）企业职工养老保险要贯彻社会互济与自我 一）。３．为保证建立个人帐户前参加工作，本办法实施后退休的职工（不含提前退休和病退休人员）养老待遇水平的平稳过渡，对符合本办法第五条（三） ...
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多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。企业职工养老保险要贯彻社会互济与自我保障相结合、公平与效率 （国务院批准的１１个系统统筹的行业）调动时，个人帐户全部随同转移。职工或退休人员死亡，个人帐户余额中的个人缴费部分（本金和利息）可以继承。六、 ...
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企业补充养老保险的步伐。在贯彻国务院《决定》所确定的基本养老保险只能保障退休人员基本生活原则的同时，大力发展企业补充养老保险是完善多层次养老保险体系 基金监督委员会的社会监督，确保基金安全。十二、努力提高社会保险管理服务的社会化水平。要按照我省养老金社会化发放目标规划，力争用３年时间，基本实现养老金的 ...
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基本养老保险统筹和建立兵团统一的企业职工基本养老保险制度是保障兵团企业离退休人员的基本生活、深化社会保险制度改革的重要步骤，符合国务院《关于建立统一的企业 水平，尽快将目前由企业发放养老保险改为社会化发放，积极创造条件将离退休人员的管理服务工作逐步由企业转向社会，减轻企业社会事务负担。并要进一步加强 ...
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来源多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。（二）企业职工养老保险要贯彻社会互济与自我保障相结合、 一次性奖励或为其办理补充养老保险，退休时不再增发基本养老金。（六）不符合或部分符合本办法第五条（二）项规定条件的人员，其有关待遇按下列办法处理。 ...
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、权利与义务相对应、公平与效率相结合、行政管理与基金管理分开、管理服务社会化的养老保险体系，保障离退休人员的基本生活，维护社会稳定，促进经济发展，根据《 〔1995〕50号文件计发办法计算的基本养老金，对差额部分予以补足。4．退休人员月基本养老金达不到所在地最低工资标准70％的，按所在地最低工资标准的 ...
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