职工与企业、事业单位行政方面签订劳动合同，并监督合同的执行。工会、职工与单位行政方面因履行集体合同、共保合同和劳动合同发生争议时，按照国家有关劳动 。第二十二条 企业、事业单位要支持职工代表大会或者职工大会依法行使职权。工会与单位行政方面就职工代表大会行使职权发生争议时，可以提请主管部门和上一级工会与 ...
//www.110.com/fagui/law_247352.html-了解详情
签订后，可经劳动和社会保障行政部门鉴证。“工会代表职工与企业、事业单位平等协商，签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。 应当建立联席会议制度或者采取其它适当方式，向同级工会通报政府的重要工作部署和与工会有关的行政措施，研究解决工会反映的职工群众的意见和要求。“各级人民政府 ...
//www.110.com/fagui/law_218155.html-了解详情
集体协议向用人单位书面提出集体协商要求的，用人单位不得拒绝协商。第七条用人单位应当与劳动者依法签订劳动合同。劳动合同应当约定工资支付的项目、标准、 三十条建立企业工资信用制度和欠薪预警制度。具体办法由市人民政府制定。劳动和社会保障行政部门对克扣、无故拖欠劳动者工资或者低于本市当年度最低工资标准支付工资 ...
//www.110.com/fagui/law_215937.html-了解详情
%的比例从国有、集体企业下岗、失业职工中招聘。用人单位招用女35岁以上、男40岁以上下岗、失业职工，每招用一名并签订一年以上劳动合同的给予用工单位1000 以上的，最高不得超过当地上年职工平均工资总额的3倍。对自下岗始即与单位解除劳动合同自谋职业并距法定年龄不足十年的下岗职工，自企业将其到法定退休年龄 ...
//www.110.com/fagui/law_213418.html-了解详情
简称《规定》)，结合我省具体实际，省人民政府决定对《贵州省关于贯彻实施〈国营企业劳动争议处理暂行规定〉的若干规定》(黔府(1988)30号文)有关条款作如下修改： ，可以比照《规定》及本若干规定执行。集体所有制企业与职工之间因履行劳动合同或因开除、除名、辞退违纪职工发生的劳动争议，比照《规定》及本若干 ...
//www.110.com/fagui/law_196876.html-了解详情
采取歧视性行为，不得违法解除或变更劳动合同。协商代表应积极掌握工资分配的有关知识，广泛征求各方面的意见，接受本方人员对工资集体协商有关问题的质询。协商代表有 六个程序。1．协商准备协商谈判前一个月，协商双方应搜集、整理、分析与调整工资有关的法律、法规、政策和数据，初步确定谈判意向，通过多种途径广泛听取 ...
//www.110.com/fagui/law_195149.html-了解详情
》的下岗失业人员达本企业职工人数30％以上，并与其签订一年以上劳动合同的劳动密集型小企业。小企业标准依据《国家经贸委国家计委财政部和国家统计局〈关于 就业小额担保贷款联席会议(以下简称联席会议)，对符合上述条件的人员或企业申报的项目进行集体研究，同意贷款的由市担保中心在《小额担保贷款申请审批表》上签署 ...
//www.110.com/fagui/law_192296.html-了解详情
劳动合同内容与《劳动法》规定不一致的，要进行清理，修改合同条款或重新签订合同。 四、各级劳动行政部门要指定专门机构或专职工作人员，负责集体合同的管理工作 重要内容之一。各级政府一定要高度重视，有关部门要密切配合，积极做好全面实行劳动合同制度的准备工作。各级政府及各有关部门要深入实际调查研究，了解本地区 ...
//www.110.com/fagui/law_189623.html-了解详情
》规定经职工代表大会研究并作出相应的决定，及时变更工资集体合同及企业与劳动者双方签定的劳动合同中约定的有关工资支付标准。职工在法定工作时间内提供 经营者基本年薪，原则上由董事会确定，但其中公司制改造不规范的应报送政府劳动保障部门审核确定；子公司、分公司经营者基本年薪，分别由子公司董事会和总公司确定。 ...
//www.110.com/fagui/law_181102.html-了解详情
服务企业2、核准3项(1)企业招用职工、职工调动(调入)(2)企业与职工签订集体合同及劳动合同鉴证(3)工效挂钩方案核定3、备案1项(1)企业开除职工 投资计划(七)潍坊市商业贸易办公室1、核准1项(1)生猪屠宰技术人员资格(八)潍坊市劳动和社会保障局1、审批1项(1)开办民办职业介绍机构2、核准1项 ...
//www.110.com/fagui/law_168240.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务