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工程质量要求和验收办法;(七)保修范围、期限;(八)违约责任和解决纠纷的途径。第十三条装修企业应当在施工现场挂牌,告示装修企业的名称、施工负责人 装修工程分包应当依法进行。建筑装饰装修工程的承包人既可以进行专业分包,也可以进行劳务分包,但分包企业必须具有相应的资质。第二十四条公共建筑装饰装修工程竣工后 ...
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列为当事人。在建设工程施工过程中,作为实际施工人的自然人与其非法招用的劳动者产生纠纷,劳动者申请仲裁或起诉的,应将具备用工主体资格的发包方列为被诉人或被告,并 合同的;(二)通过设立关联企业,在与劳动者签订合同时交替变换用人单位名称的;(三)通过非法劳务派遣的;(四)其他明显违反诚信和公平原则的规避 ...
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深入挖掘新经济增长点板块的经济潜力,大力培育生态经济、特色经济、旅游经济、劳务经济等增长点,实现北部崛起。加快发展海洋经济,促进陆海联动发展。深化结对 和经常性矛盾排查制度,增强工作的预见性和主动性。创新发展“枫桥经验”,完善矛盾纠纷排查调处责任制和领导包案责任制,建立健全治安联防、矛盾联调、问题联治 ...
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,发挥其示范带头作用。对民办非企业单位、劳务派遣企业和灵活就业人员等要加强劳动合同制度的宣传,为当事人订立劳动合同提供指导帮助。对私营企业、有雇工的 劳动争议处理机构要认真研究《劳动合同法》颁布施行对劳动关系的影响,分析在劳动纠纷方面可能出现的新情况、新变化,提前制定工作预案,切实提高劳动争议处理效率 ...
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更多领域拓展。完善劳动关系三方协调机制,发展和谐劳动关系,强化劳动合同管理,切实提高劳动合同签订率,维护企业和职工合法权益(省劳动保障厅牵头)。三 就业试点,探索建立就业登记制度。创新劳动就业和技能培训的服务方式,积极推进劳务派遣(省劳动保障厅牵头)。大力开展农民职业技能培训,扩大“阳光工程”实施规模 ...
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合同,其中卖方、中介方是自然人的,其个人所得由技术合同登记机构按照劳务报酬所得或者特许权使用费所得,依法代扣、代缴个人所得税。第二十九条企业单位支付的 行政处分;情节严重、构成犯罪的,依法追究刑事责任。第四十一条技术交易当事人之间的经济纠纷,当事人依合同约定或者事后协议可以依法向仲裁机构申请仲裁;合同 ...
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放开经营的实物商品交易活动中依法从事经纪活动;也可依法从事房地产、科技、信息、劳务、文化、体育、教育、旅游、外经外贸等经纪活动,法律、法规规定需经有关主管部门 订立委托合同或协议,在合同或协议中注明经纪交易的内容及品种、规格、数量、质量、金额、佣金、履行期限和方式、违约责任和纠纷解决方式等。第十一条 ...
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多形式、积极妥善地予以安置。可以通过开展多种经营、转业培训、内部调剂、劳务输出、停薪留职等途径予以安排,也可以根据富余人员的意愿,通过劳动市场就业 劳动者签订和履行劳动合同的情况进行监督监察;完善劳动争议仲裁制度,依法处理劳动争议;企业要建立健全劳动争议调解委员会;发挥工会在协商解决劳动纠纷中的作用, ...
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管理机构应当根据市场变化,每月及时公布建设工程材料、设备市场价格信息以及季度市场劳务价格,实行工程计价动态管理。第九条市造价管理机构应当及时编制并定期 未能共同认定的竣工结算或者在竣工结算中发生纠纷的,可以向市造价管理机构申请调解;调解不成的,可以依照合同约定向仲裁机关申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。 ...
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单位实施。其他建设项目的拆迁,拆迁人应当委托拆迁单位实施,双方订立拆迁委托合同,报城市房屋拆迁行政管理部门备案。城市房屋拆迁行政管理部门不得接受拆迁委托。 按规定户口应迁入所在单位的海员、船员、野外勘测人员、援外工作人员、外派劳务人员、出国访问学者、留学生以及迁入托儿所、幼儿园的儿童,迁入学校的学生, ...
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