发展中小企业和劳动就业服务企业，充分发挥其在吸纳就业方面的重要作用，要把劳务输出作为实现再就业的一条有效途径，充分发挥我省的地域优势，积极组织和 不允许歧视下岗职工。加强劳动力市场的管理。严格实行职业介绍许可证制度，取缔非法劳务中介，制止乱收费，打击欺诈行为，规范劳动力市场运行秩序，维护求职者合法权益 ...
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渠道。要充分利用全省产业结构调整、发展中小企业、加加基础建设，扩大对外贸易、发展劳务输出等有利时机，通过政策推动、教育引导、宣传鼓动等方式，使下岗职工多形式 的下岗职工，可在3年内持下岗证明进行临时性就业或参加由再就业服务中心组织的劳务工作，再就业服务中心可根据其收入情况减发或停发其基本生活费，只为其 ...
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重新签订劳动合同，新签订的劳动合同视为原劳动合同的变更，原企业不支付经济补偿金。 三、对企业以劳务输出形式分流的职工，应当依据法律、法规的规定及劳务协议与其变更原劳动合同的相关内容。由再就业服务中心组织劳务输出的下岗职工，按签订的保障基本生活和再就业协议(以下简称协议)的约定执行。 四、下岗职工被 ...
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交流等方式到外国企业驻晋代表机构工作，均须通过山西省外国企业服务总公司介绍并接受管理。经我国劳务输出单位派出后又被返派到驻晋外国企业代表机构工作的劳务人员，须在回国三十日内，持原劳务输出单位的函件到山西省外国企业服务总公司办理手续。 四、凡本省境内需设立外国企业常驻代表机构的，应向省对外经济 ...
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城乡分割的二元结构带来的深层次问题。 (三)目标任务。“十一五”期间，全省输出农村富余劳动力150万人，每年培训转移农民工30万人。用人单位与农民工劳动 农民工的窗口，免费提供就业信息、政策咨询、就业指导和职业介绍服务。从事劳务输出工作服务的实体，要搞好培训、服务、维权的衔接，大力推行“三位一体”的 ...
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，为求职者和用人单位提供方便快捷的信息服务。建立和完善劳动力培训体系，为城乡劳动者开展多层次、多形式的职业培训。积极推行创业培训，提高劳动者就业和创业能力。加大劳务输出工作力度，扩大有组织、成建制的劳务输出。(三)完善社会保障制度扩大社会保障覆盖范围，逐步将外来从业人员和“城中村” ...
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等农产品的优质品率和加工深度。要加大工业结构的调整力度，开发利用天然气等优势资源，发展饮料、食品、轻纺、化工、建材等特色产业。加快农业剩余劳动力的转移，开拓劳务市场，扩大劳务输出。国内生产总值的增长速度力争达到或超过全省平均水平。(五)调整城乡经济结构，加快城市化进程。搞好城市 ...
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技术出口。当前，要特别重视巩固现有市场，积极发展对印支的工程承包和劳务输出业务。同时要重视抓好引进国外先进技术和智力工作，加强国外的经济技术 、工程技术等部门开展对外业务，加速我区外向型经济的发展，要改进经贸‘科技、劳务人员因公出国(境)审批手续具体办法由自治区外办拟订，报自治区人民政府批准后执行’。 ...
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企业、境外加工贸易、国际营销网点、商品专业市场、资源开发、研发机构)、对外劳务合作和对外承包工程项目的具有独立法人资格的企业，给予专门扶持。2. 投资主体 局综合协调，采取针对措施，尽可能适应劳务输入国、外方雇(业)主对劳工输入的具体要求，努力扩大我市劳务输出数量，为对外劳务合作创造更宽松的环境。6. ...
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要为贫困地区拓宽就业渠道，做好就业服务和职业技能培训，积极组织合理有序的劳务输出。(十九)省民政部门要逐步在贫困地区建立和健全社会保障体系，为贫困人 工作委员会，要认真组织大中型厂矿企业开展对口扶贫，通过产品扩散、技术协作、吸收劳务等多种形式帮助贫困地区发展地方工业。(二十七)铁路、航运部门要从搞活 ...
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