条有关规定）。三、铁路其他事业单位开展社会服务的毛收入扣除成本（费用）后的纯收入作为“抵支收入”，与单位经费包干结余统一使用，建立三项基金，其中事业 改造，采用新技术、新工艺。３．综合利用原材料，处理“三废”等措施。４．劳动保护等措施。５．零星固定资产购置和零星土建工程等。更新改造资金必须加强计划管理 ...
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内的所有企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之形成劳动关系的劳动者，依照本规定执行。第四 保护管理第八条用人单位必须建立健全安全生产责任制。法定代表人或经理(厂长)是本单位劳动保护工作第一负责人；其他管理人员在其分管工作中涉及安全生产内容的 ...
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应按时完成防洪工程，储备足够的料具及车辆，组织抢修队伍并进行训练，依靠当地政府建立群众性的防洪组织。加强雨前、冒雨、雨后的检查制度。对于可能危及行车安全的 。车站应将《站细》有关内容摘录分发给有关处所和单位。 第152条站内线路的道岔及车站与其他单位所管线路相衔接的道岔（包括防护道岔），由车站负责管理 ...
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发票管理以及促进税收收入稳定增长等方面取得了较好成效，主要做法是市场主办单位承担管理责任，负责统一购置税控收款机，在市场内设置服务台，进行集中开具发票 “有利于税收增长、有利于税收控管、有利于纳税人发展”的原则，正确处理建帐与其他征管措施的关系，稳步推进纳税人建帐工作。一是加大定额调整力度，提高调整 ...
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设施建设和经营，允许非公有资本进入法律法规未禁入的市政公用事业领域，逐步建立起多元化的城镇市政公用事业投融资机制。(3)加强宏观调控和指导，将现有城镇市政 的职工，在与原企业解除劳动关系后，由企业按国家有关规定发给经济补偿金。 (八)落实改制后职工的社会保险政策。未参加基本养老保险统筹的事业单位改制为 ...
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共同责任。第四条各级人民政府领导本行政区域内的人口与计划生育工作，建立健全人口与计划生育工作机制，依法做好人口与计划生育工作。第五条各级人民政府根据本地区经济和 、企业事业组织和其他组织的职工违法生育的，在其非意愿妊娠直至违法生育期间调动工作或被开除、辞退、解除劳动关系，其计划生育目标责任由原单位和现 ...
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的组织实施工作。 第四条 本办法适用于本市国有事业单位(以下称聘用单位)和与之建立聘用关系的所有人员(以下称受聘人员)。依照国家公务员制度管理的事业 级丧失劳动能力的；(四)患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的；(五)正在接受纪律审查尚未作出结论的；(六)法律、法规、规章规定的其他 ...
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机构直接对企业退休人员进行管理服务。部分地区经当地政府确定，由有关部门、单位建立的企业退休人员管理服务机构应充分利用现有的组织、人员及活动场所，继续 人员中的党员，其居住地与户口所在地分离的，应将组织关系转入居住地党组织；又被原单位返聘的，组织关系继续留在原单位；受聘于其他单位或外出务工经商半年以上 ...
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条 县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当会同同级工会和企业组织代表，建立劳动关系三方协商机制，通过平等协商，共同研究解决劳动关系方面的重大问题，维护用人单位和职工的合法权益。第十二条 企业、事业单位、机关违反职工代表大会制度或者其他民主管理制度，工会有权要求纠正，所在 ...
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劳动部规定办理待业保险，统一管理劳服企业劳动分配；（六）协调本系统劳服企业与各业务部门和地方有关部门的关系。各级主办单位对劳服企业的职责是：（一） 建设；提高集体职工的思想道德和科学文化素质；培养“四有”职工队伍。劳服企业要建立健全党、工会、共青团组织，发挥党组织的保证监督作用，发挥职代会的民主管理和 ...
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