)劳动合同,并享有当地最低工资标准以上的工资待遇和办理养老、失业、医疗等社会保险的职工人数。所安排的残疾人达不到上述要求和待遇的,不计入安排 条线”。各级残疾人劳动就业服务机构每年负责对用人单位按比例安排残疾人就业情况进行审核,核定应安排残疾人就业人数和应缴纳的残疾人就业保障金数额,审核《南宁市残疾人 ...
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。市和区、县劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构(以下简称经办机构)具体承办工伤保险事务。第四条 财政、审计部门依法对工伤保险基金的收支、管理情况进行监督 本办法规定的劳动能力鉴定程序适用于复查鉴定。第三十一条 用人单位未参加工伤保险或者未给工伤职工缴纳工伤保险费的,工伤职工的劳动能力鉴定费用由 ...
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劳动合同制职工缴纳工伤保险费。第三条市、区劳动和社会保障行政部门(以下称劳动保障行政部门)负责本行政区域内的工伤保险工作。劳动保障行政部门按规定设立的社会保险经办机构 后被诊断、鉴定为职业病的,由现所在单位提出工伤认定申请。用人单位未按前两款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以 ...
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负责本行政区域内的工伤保险工作。州内各级劳动保障行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构(以下简称经办机构),具体承办工伤保险事务。乡(镇)、街道 保险待遇作相应调整。复查鉴定费用由工伤职工支付。第二十五条用人单位未参加工伤保险或者未给工伤职工缴纳工伤保险费的,工伤职工的劳动能力鉴定费用由用人 ...
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的个体工商户参加工伤保险的具体办法,按省人民政府规定执行。第三条用人单位依照《社会保险登记管理暂行办法》(劳动和社会保障部令第1号)办理工伤保险登记, 《条例》规定进行处罚外,其差额部分由用人单位补足。用人单位未按时足额缴纳工伤保险费,期间出现工伤事故的,在用人单位补齐欠费之前,已经发生的工伤保险待遇 ...
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条第三十二条用人单位制订、修改规章制度,研究决定有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的事项,必须有工会代表参加。工会有权对有关工资、福利、 设立或者投产、开业后,具备条件应建工会而未建工会的,应当自满一年后的第一个月起,每月向上一级工会缴纳职工工资总额百分之二的工会筹备金。上述单位 ...
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九条第二款规定的比例,记入其个人帐户,年度结算。第十一条用人单位无能力缴纳医疗保险费的,经书面申请、社会保障机构审查批准后可以缓缴。缓缴期为三个 的医疗服务业务;经审查合格,由社会保险机构颁发医疗保险的医疗服务资格证书(以下简称资格证书),并每年向社会公布一次。凡未取得资格证书的医疗机构和药品供应机构 ...
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。市和区、县劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构(以下简称经办机构)具体承办工伤保险事务。第四条财政、审计部门依法对工伤保险基金的收支、管理情况进行监督 十条本办法规定的劳动能力鉴定程序适用于复查鉴定。第三十一条用人单位未参加工伤保险或者未给工伤职工缴纳工伤保险费的,工伤职工的劳动能力鉴定费用由用人 ...
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和有关专家参加的基本医疗保险基金监督委员会,加强对基本医疗保险基金的社会监督。第四十条用人单位应定期公布基本医疗保险费的缴纳情况。职工有权查询其个人帐户。 工作人员给予适当的表彰或奖励。第四十七条用人单位未按规定办理社会保险登记以及变更或注销登记手续的,未按规定申报基本医疗保险缴费工资基数的,由市劳动 ...
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计入;45周岁以上按2%计入。退休人员按本人上年月平均退休费的5%计入。用人单位欠缴基本医疗保险费时,个人医疗帐户停止计入;补缴后,按规定补计 4、参保人员异地就医发生的按规定比例报销的费用;5、在机关事业单位未实行工伤和生育社会保险之前,参保人员因工负伤部位治疗和符合计划生育政策规定发生的医疗费用( ...
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