一、提高认识，加强农民工工资支付保障工作领导 各级建设行政主管部门和建设单位、建筑施工企业要充分认识做好建筑业农民工工资支付保障工作对维护社会稳定，建设和谐社会的 企业切实履行农民工工资支付责任。督促各施工企业对所承建工程的资金、民工工资支付及劳务作 业分包、人员管理等情况进行调查摸底，对资金缺口大、 ...
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开票金额在2000元以上的，纳税人除了提供身份证明外，还必须提供合同或者付款方(或接受劳务服务方)出具的书面确认证明。 二、《代开发票》必须加盖税务 经营地地方税务分局征收企业所得税。对于本市跨镇区从事建筑安装施工业务的企业，比照该原则执行。对于建筑安装分包工程，纳税人要求代开发票的，按照《关于明确 ...
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：土地征用及迁移补偿费、前期工程费、建筑安装工程费、设备材料购置费、配套设施费、其他工程费和承包间接费用。将工程转包或分包给其他单位的，支付给转包 管理。（二）企业一般在提供劳务、交付技术成果，同时收讫价款或取得收取价款的凭据时，确认营业收入的实现。对于跨年度的合同项目，应采用分期付款、出具价款结算 ...
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工资用人单位的处罚力度。加快发展建筑劳务企业，禁止“包工头”承揽分包工程业务。对拖欠农民工工资的企业，三年内不得评为“守合同，重信誉”企业；对恶意拖欠 合法权益。工会要加强与政府各部门的协调配合，组织和指导农民工签订劳动合同，协助政府部门解决农民工工资拖欠问题，积极为农民工提供法律援助、技能培训、就业 ...
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保障金、未取得施工许可证及批准开工报告而擅自施工、不按照合同及时拨付工程款、不落实建设资金导致拖欠劳务人员工资的建设施工单位，依法给予停工、罚款、吊销 对未取得建筑施工许可证擅自进行工程建设，导致拖欠工资的行为进行处理，对因拖欠工程款、工程进度纠纷、工程质量纠纷或无资质施工，违规挂靠、转包、分包引起的 ...
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函〔1999〕115号)。47.《转发国家税务总局关于全国棉花交易市场棉花购销合同暂免征收印花税的通知》(湘地税函〔2000〕31号)。48.《转发关于 ，总公司向其清算的价款不征营业税；但上述建筑公司、建筑段工程发包给地方建筑施工企业，应按建筑业总分包的纳税规定，代扣代缴建筑业营业税”。4.《湖南省 ...
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施工项目负责人的注册建造师，应当按照国家劳动用工有关规定，规范项目劳动用工管理，切实保障劳务人员合法权益。第九条注册建造师不得同时担任两个及以上建设工程施工 三）使用不合格设备、建筑构配件；（四）违反工程质量、安全、环保和用工方面的规定；（五）在执业过程中，索贿、行贿、受贿或者谋取合同约定费用外的其他 ...
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；协助企业法人代表进行重要经济决策；组织企业的经济核算、经济活动分析；预审重要经济合同和财务决算等。3.明确企业财务部门权责。包括具体落实国家有关财务政策；具体 的主要内容，项目成本、费用的范围和标准，项目成本的奖罚办法等；建立分包工程的监督、制约机制；建立部门成本管理责任制，明确生产计划、施工管理、 ...
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、仓库、办公室、会议室、商店等用途的大型人防工程，不计算占地面积，但计算房屋建筑面积。工业生产用房屋建筑面积 包括厂房、仓库、实验室、办公室等的 价值以购进价计算。装配厂自配零件价值以同类零件出厂价计算。国外购进零件价值(指合同成交价，包括进口关税及费用)按中国人民银行公布的人民币外汇买卖中间价折算为 ...
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所有在建和已竣工工程项目进行自查，保证按照合同约定足额支付工程款，不得违反合同约定发生拖欠工程款行为。二、各建筑施工企业、劳务企业要组成分包和民工工资支付 和存在争议的，在春节以前全部解决，不得形成上访事件。三、对未按照合同约定支付工程款所引发的拖欠农民工工资问题形成集体上访事件的建设单位（房地产开发 ...
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