、检查、指导和管理。第五条事业单位应在做好宣传教育工作的基础上，根据本办法制定实行聘用合同制的具体办法，经职代会或职工大会讨论通过后实施，并报主管 退休退职待遇。第二十三条聘用合同解除和终止后，失业人员在失业期间的有关待遇，按照《大连市机关事业单位失业保险暂行办法》执行。关联法规：地方政府规章（1）条 ...
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和机关事业单位合同制职工、临时工）社会保险费征收和社会保险待遇标准，以及党政机关、社会团体、事业单位工作人员养老保险个人缴费和医疗保险缴费调整的有关问题通知如下 调整缴费工资基数1、汕头经济特区（包括市直和金平、龙湖、濠江区，下同）企业职工的养老、失业、工伤、生育保险缴费工资基数，以2002年特区企业 ...
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企业、事业单位的全部职工(含固定工、合同制工、临时工)，均应参加生育保险社会统筹，缴纳生育保险基金。参加生育保险的已婚女职工，生育时享受保险待遇。第 一次性划拨该产妇生育保险费(顺产1500元，难产或多胞胎1800元)，由产妇所在单位统一管理和按标准发放。一、用于产妇分娩医药费用，按省卫生厅、省财政厅 ...
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的分类管理制度；建立人员能进能出，职务能上能下．待遇能高能低，人才结构合理，；充满生机与活力的用人机制，实现事业单位人事理的法制化、科学化、规范化。 比例内进行。尚未推行全员聘用制的单位一律推行聘用合同制，与职工签订聘用合同书。已试行全员；聘用制的单位，要按照《山西省事业单位实行人员聘用制暂行办法》的 ...
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》已经市政府同意，现印发给你们，从二OO五年一月一日起施行。太原市机关事业单位职工基本养老保险制度实施意见为了进一步规范和完善社会保险制度，保障我市机关 制度适用范围为：本市辖区内经机构编制部门批准设立并核定人员编制的国家机关的合同制人员、事业单位的工作人员(含人事代理人员)和退(离)休人员；驻并机关 ...
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年7月1日至2006年6月30日全市企业职工(含企业化管理事业单位职工和机关事业单位合同制职工、临时工)社会保险费征收和社会保险待遇标准，以及党政机关、社会团体、事业单位工作人员养老保险个人缴费和医疗保险缴费调整的有关问题通知如下：一、调整缴费工资基数1、汕头市企业职工的养老、失业、工伤、生育保险 ...
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弄虚作假的，要追究责任，严肃处理。要结合职工的思想实际，深入细致的做好宣传教育工作。要组织广大职工认真学习工资改革方案和有关文件，提高认识，统一思想， 已经实行企业化管理，经济上能够自立，省财政不再拨给各项经费的事业单位（包括实行经济承包、有偿合同制的单位），在这次工资制度改革中，除按照国家和省规定的 ...
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、怀柔、密云等区(县)试点的事业单位、市属原自收自支事业单位及其中的固定职工、合同制职工(不含已参加企业统筹的合同制工人)、临时工、已退休(含退职 (七)根据《关于机关、事业单位工资制度改革后离退休的人员有关离退休待遇问题的通知》(京人工(1994)10号)的有关规定，发给退休人员的奖金，拨付标准暂按 ...
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统筹的事业单位，在职人员按国家规定计算的连续工龄(合同制工人按实际缴费年限)，视同缴费年限，不再补缴基本养老保险费。从转制之月起，按规定参加企业职工 和企业基本养老保险统筹项目计算的待遇，低于按原事业单位基本养老金计发办法和所在地区事业单位统筹项目计算待遇的差额部分(简称“待遇差”)，采用分年按不同 ...
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，合理提高专业技术人员比例，严格控制管理人员和工勤人员增长。第四条聘用合同制是事业单位的基本用人制度，是以岗位需要为前提，通过签订聘用合同，确定工作岗位，明确 的，按国家和省有关现定发放养老金。尚未参加医疗保险的事业单位及员工，退休后应按本单位原医疗办法及待遇执行。第九章未聘员工托管第五十条实行企业化 ...
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