经常化、制度化。单位内部治安状况良好，工作纪律严明，安全生产落实，无重大安全质量责任事故。领导干部无违法违纪案件，全体员工无严重违法违纪案件及刑事案件，单位 、差现象，搞好绿化、美化，为职工创造良好的工作生活环境。环保制度健全、措施落实，节能减排效果明显。工业企业建立了切实有效的环境管理体系，环境污染 ...
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上岗和转岗员工必须落实岗前安全操作技能培训；特种作业人员必须取得特种作业操作资格证书方可上 岗。凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业，依法予以 法律法规 的监督检查，建立生产安全事故隐患排查治理监督检查和重大危险源监控管理制度，督促、指导企业落实各项安全生产工作措施 和责任。加强对境外中资企业安全生产 ...
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协调，部门之间要密切协作。省人民政府安全生产委员会办公室要加强督促检查，并将各项工作年度完成情况汇总报省人民政府安全生产委员会。请各地市参照《分工方案》，抓好 住房和城乡建设等部门配合）（四十九）建立企业安全生产与领导年薪及员工绩效工资挂钩制度，加大高危企业相关人员的奖惩力度。（国资委、人力资源和社会 ...
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医院的病房楼；5、劳动密集型生产企业的车间、员工集体宿舍。(二)专项治理的内容。1、人员密集场所在营业 、生产、工作期间或集体住宿的老人 、幼儿、 进行检查验收。对自查整改不落实、不到位的单位 ，应依法给予消防安全责任人或管理人行政或纪律处分，直至依法予以处罚。同时，要责令限期整改落实。检查验收工作 ...
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使用GPS、行车记录仪等设备的客运车辆数量和车牌号，车辆喷涂统一标志、企业员工统一着装以及获得省部级以上荣誉称号的情况。四、班车客运管理（一）客运 部门统一规划，报省级人民政府审批。省级道路运输管理机构应当制定统一的检查站工作职责、工作制度和管理措施。（二）检查站应悬挂省级人民政府批准设站的公告和必要 ...
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自然属性，使其成为生产力的重要组成部分，对企业的物质文明建设具有不可磨灭的作用。管理的社会属性，则要求企业员工在生产经营过程中形成严明的纪律性，高度 经济指标达到国内同行业先进水平。3.列入国家和省(自治区、直辖市)现代企业制度试点的企业，要结合试点工作，同步将其科学管理的体系建立起来。到“九五”末期 ...
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资产状况和经营管理情况的报告；(三)对企业员工进行调查询问，要求企业有关部门对相关情况或问题作出解释；(四)要求企业报送重要会议纪要、决定、合同、协议 本规定，执行监事会决议，按照规定的工作程序办事，对工作诚信、勤勉。监事应当遵守下列工作纪律：(一)未经批准不得在派驻企业或其他关联机构兼职；(二)不得 ...
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医院的病房楼；5、劳动密集型生产企业的车间、员工集体宿舍。（二）专项治理的内容。1、人员密集场所在营业、生产、工作期间或集体住宿的老人、幼儿、 ，进行检查验收。对自查整改不落实、不到位的单位，应依法给予消防安全责任人或管理人行政或纪律处分，直至依法予以处罚。同时，要责令限期整改落实。检查验收工作结束后 ...
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企业党风廉政建设主体责任，领导、支持内设纪检组织履行监督执纪问责职责，严明政治纪律和政治规矩，推动全面从严治党向基层延伸；（六）加强基层党组织建设和党员队伍 开展工作。（五）监督党员、干部和企业其他工作人员严格遵守国家法律法规、企业财经人事制度，维护国家、集体和群众的利益。（六）实事求是对党的建设、党 ...
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(一)当突发公共事件已经发生，但尚未达到一般预警标准时，市政府要向各有关应急工作部门和单位预警；(二)当达到一般预警标准时，市政府立即启动本级政府应急预案， 指挥机构的调用命令。5、市交通局负责突发公共事件应急工作中交通设备的保障，建立起与运输企业联系制度，建立起现场运输装备信息库，落实应急运输中交通 ...
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