的请示》(劳社发[2000]026号)已收悉，根据有关规定，答复如下：劳动部《企业职工工伤保险试行办法》颁发前，对因工致残完全丧失劳动能力和患矽肺病一期乙、 办法》颁发后，对享受伤残抚恤金期间死亡的职工在第六十条也明确规定享受因工死亡待遇，其中包括第二十五条规定的丧葬补助金、供养直系亲属抚恤金和一次性 ...
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用地，原则上采取划拨方式处置：(2)涉及控股(集团)公司和市政府授权投资主体所属企业的生产经营用地，国有土地使用权全部由政府出让，土地出让金转作该类公司国家 劳动能力的，本人愿意，可与原企业解除劳动关系，原企业按规定发给经济补偿金，并按《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发(1996)266号)的规定 ...
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认定问题的请示》（粤社保［１９９６］５２号）收悉，经研究，现答复如下：《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发［１９９６］２６６号）第八条规定：从事本单位日常生产、工作负伤、致残或死亡的，应当认定为工伤。因此，司机驾驶车辆执行本单位正常工作时发生交通事故导致本人伤亡的，也应按照此项规定， ...
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外派劳务人员伤、残、亡善后处理问题的复函》（劳险字〔１９９２〕１６号）、《关于外派劳务人员因工伤亡保险待遇问题的复函》（劳办发〔１９９４〕１３１号）和《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔１９９６〕２６６号）等文件的有关规定处理。外方支付的赔偿金，属于人身伤害赔偿性质 ...
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研究，现答复如下：关于职工在工作中遭受他人蓄意伤害是否认定工伤的问题，应该根据具体情况确定。按照《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发(1996)266号)规定，因履行职责遭致人身伤害的，应当认定工伤。对于暂时缺乏证据，无法判定其受伤害原因是因公还是因私的，可先按照疾病和非因 ...
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的请示》（大劳发［２００１］８７号）收悉，经研究答复如下：《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发［１９９６］２６６号）第十一条“劳动行政部门在接到 可以延长，但不得超过三十日”的规定，是对劳动保障行政部门工伤认定工作的时间要求，而不是劳动保障部门受理工伤的时效。劳动和社会保障部办公厅二○○一年十二月三日...
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应按民事案件由法院处理，劳动部门不予受理。 二、《企业职工工伤保险试行办法》第十条'工伤职工或其亲属应当自工伤事故发生之日15日内向当地劳动行政部门提出工伤保险待遇申请的规定'不算时效，操作中可以灵活掌握处理。待国家《工伤保险条例》颁布后，以《条例》为准执行。 陕西省劳动和社会保障厅二○○○年十一月 ...
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铜川矿务局： 你局《关于因工死亡职工执行有关保险待遇的报告》(铜局劳发[2001]第77号)已收悉。根据原劳动部颁发的《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号)和原省劳动厅颁发的《陕西省企业职工工伤保险实施细则(试行)》(陕劳发[1997]232号)的 ...
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和实际缴费年限予以认定，其养老保险关系由劳动部门依法直接管理。对因工死亡职工的亲属供养抚恤金，按《企业职工工伤保险试行办法》规定的标准，一次性付给供养 》简化工商登记手续，3年内免征营业税、个人所得税以及行政性收费。（五）下岗职工承包荒山、荒地、荒滩，按政策减免农业税、农业特产税和土地使用费。第二十四 ...
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(转让-运营-转让)等手段，将现有供水、供气、供热、污水处理、垃圾处理等企业的国有存量资产，进行整体或部分转让，提高存量资产的运行效率；通过有偿 应按规定支付其经济补偿金，同时还应参按照《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号)的有关规定，发给一次性伤残就业补助金。(冀劳社[2001] ...
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