国家公务员辞职申请表》一式四份；2、所在单位接到辞职人员申请后，应及时研究提出意见，并在半个月以内按管理权限报任免机关；3、任免机关人事部门进行审核 档职务工资和十五级级别工资、按两年工龄计发的工龄工资，以及当地1993年机关事业单位工资制度改革后保留的物价、福利补贴的实发数额之和的80％计发。辞退费 ...
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人事部门申请调解或仲裁。 三、从事国家安全、机要、保密工作的机关工作人员要求辞职的，应在调离原工作岗位后，由审批机关按有关规定审批。 四、机关工作人员 工作业务相关的企业、事业单位任职或到外商驻沪机构任职，也不得利用任职期间掌握的资料、工作对象等从事有关工作。 五、机关工作人员申请辞职，应严格按照审批 ...
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＿＿月＿＿日，向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第＿＿＿＿条第＿＿＿款和《关于执行〈全民所有制事业单位专业 。特此证明（人才流动服务机构盖章）年月日注：此证明书一式三份：１．给接收单位；２．人才流动服务机构留存；３．存入本人档案。附件五：第号辞职人员接收函 ...
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的人事部门提出审核意见；(四)任免机关审批，并将审批结果以书面形式通知呈报单位及申请辞职的公务员，同时抄送同级人民政府人事部门备案。第七条任免机关应当自接到公务员 单位工作，须经原任免机关批准；通过招考被国家机关或企业、事业单位录(聘)用的，录(聘)用单位应按有关规定为其重新办理录(聘)用手续，其辞职 ...
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和企事业单位人员的调动、辞职、辞退和兼职、下派锻炼，按中央和省的现行规定办理。其中，企业人员在企业之间的流动和机关、事业单位人员流入企业，应打破原有干部、 租住期内按国家规定交纳租金；流动人员到新单位工作后，在原住房出售或退回给原单位的前提下，可重新申请租房或购房，单位对他们应和原有职工同等对待。 ( ...
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的人事部门提出审核意见；(四)任免机关审批，并将审批结果以书面形式通知呈报单位及申请辞职的公务员，同时抄送同级人民政府人事部门备案。第七条 任免机关应当自接到公务员 单位工作，须经原任免机关批准；通过招考被国家机关或企业、事业单位录(聘)用的 ，录(聘)用单位应按有关规定为其重新办理录(聘)用手续，其 ...
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；(四)任免机关审批，并将审批结果以书面形式通知呈报单位及申请辞职的公务员，同时抄送同级政府人事部门备案。呈报单位应将任免机关的审批文件存入本人档案。第七条 公务员辞职后，两年内到与原机关有隶属关系的企业或者营利性的事业单位工作，须经原任免机关批准。第三章 辞退第九条 国家公务员有下列情形之一的，应予 ...
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的单位，凡使用不当，难以发挥作用，又未做调整的科技人员，可以辞职。但是，必须向单位提出书面辞职申请，单位接到申请三个月内应予答复。科技人员辞职 待遇及安置等问题，按照国务院有关规定执行。 六、鼓励企业事业单位通过实行联合和技术经济协作，以及采用科技人员调动、借调、兼职等多种形式，调剂技术力量余缺。提倡 ...
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，高技术产业开发区、经济技术开发区工委、管委：市委组织部、市人事局《关于鼓励机关事业单位工作人员从事民营经济有关问题的意见》已经市委、市政府同意，现转发给 起5年内，如重新被机关或公有制企业、事业单位录用(聘用)，辞职时领取的辞职补助费要如数返还原发放单位，辞职前和录用(聘用)后的工龄可合并计算。 四 ...
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的需要。第三条科研机构、高等院校、政府机关及其他事业单位的科技人员要求以调动、借聘、停薪留职、辞职、兼职等形式到县、区、街道、乡镇企业工作的， 档案。同时可以按《厦门市科学技术研究成果管理暂行办法》规定，申请科技成果奖，并由聘用单位通知科技人员所在单位将成绩、成果记入业务考核档案，作为提拔、晋升技术 ...
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