仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院起诉; (五)劳动者与用人单位之间的劳动纠纷,依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定向调解组织申请调解;不愿 裁决; (六)对仲裁委员会作出的仲裁裁决不服的,依照《中华人民共和国仲裁法》、《中华人民共和国民事诉讼法》的规定向人民法院申请撤销仲裁裁决或者裁定不予 ...
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8 中华人民共和国劳动合同法 全国人大常委会 2008.1.1 9 中华人民共和国就业促进法 全国人大常委会 2008.1. 10 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 全国人大常委会 2008.5.1 11 中华人民共和国社会保险法 全国人大常委会 2011.7.1 行 政 法规 12 中华人民共和国 ...
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月1日起施行。 中华人民共和国主席 江泽民 1994年8月31日 中华人民共和国仲裁法 (1994年8月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第九次会议通过) 报物价管理部门核准。 关联法规:地方政府规章(1)条第七十七条 劳动争议和农业集体经济组织内部的农业承包合同纠纷的仲裁,另行规定。 关联法规: ...
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群体的就业援助制度不断完善。就业促进法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法相继颁布实施,促进就业的法律体系和劳动关系协调机制逐步健全,企业工资分配制度改革 提升劳动者职业素质和就业能力扩大就业,提高就业质量。3.坚持发挥市场机制作用与政府促进相结合。充分发挥市场机制在人力资源配置中的基础性作用,消除制度性 ...
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劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》。把扩大就业放在突出位置,充分发挥温州创业气氛浓、意识强的优势,以创业带动就业。探索建立 加强规划编制工作,完善规划编制体系。建立健全规划实施监管体系,逐步形成规划政策与技术标准体系。围绕城市中心建设,全力落实“553城市提升计划”,注重市域协调规划 ...
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重证据,重调查;错责相等,罚当其过;惩处与教育相结合的原则。第二章错案范围第五条办理劳动争议案件有下列情形之一的,应当实行错案追究:(一) 按照法定程序纠正,导致违法裁决的,机构负责人、案件审批人承担相关责任。第四章错案认定第十二条劳动争议仲裁委员会的裁决、调解、决定是否错误,由本级或上级劳动争议仲裁 ...
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、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《中华人民共和国人民调解法》等法律,结合本省实际,制定本条例。第二条 本省行政区域内的企业与职工方开展集体 内容。第九条 工资集体协商应当遵循工资分配按劳分配原则,实行同工同酬。职工方与企业可以就下列内容进行协商:(一)工资标准、工资分配形式和其他工资分配事项及 ...
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单位:根据党的十八大和十八届三中、四中全会精神,为了进一步厘清信访与其他法定途径之间的受理范围,对信访人反映的问题,通过相关法律法规规定的“ 、《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《事业单位人事管理条例》、《劳动人事争议仲裁办案规则》、《中共中央组织部人事部 总政治部关于 ...
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行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。对与社会保险经办机构签订服务协议的医疗机构、药品经营单位,由社会保险经办机构按照协议追究 七章其 他第二十七条职工与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定,申请 ...
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和社会保险行政复议和处理社会保险行政争议;参与省内跨地区重大劳动争议案件的调解和仲裁工作;处理与劳动关系有关的突发性事件。(六)贯彻落实国家关于企业职工工作 (十二)人事教育处负责厅机关和直属单位的机构编制、人事管理工作;拟定全省劳动和社会保障系统干部教育培训规划、计划并组织实施;管理挂靠的社团组织。 ...
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