费用，包括临时设施摊销费用和施工、生产单位管理人员工资、奖金、职工福利费、劳动保护费、固定资产折旧费及修理费、物料消费、低值易耗品摊销、取暖费、水电费、 全部建成投入使用时，发电厂才能正常运转和发电。建造合同属于经济合同范畴，但它不同于一般的材料采购合同和劳务合同，而有其自身的特征，主要表现在：(1) ...
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补贴，应当具备以下条件：(一)持有农业户籍身份证；(二)在本市就业并与企业签订1年以上劳动合同；(三)持有本市社会保险卡；(四)2007年1月1日至12月 。补贴资金只能用于农民工培训补贴，不能用于培训机构基本建设、培训条件建设等其他与劳务培训无关的开支。第二十一条开展农民工技能培训的企业或培训机构应 ...
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补贴，应当具备以下条件：(一)持有农业户籍身份证；(二)在本市就业并与企业签订1年以上劳动合同；(三)持有本市社会保险卡；(四)2007年1月1日至12月 。补贴资金只能用于农民工培训补贴，不能用于培训机构基本建设、培训条件建设等其他与劳务培训无关的开支。第二十一条开展农民工技能培训的企业或培训机构应 ...
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为主体的用工制度逐步改变为多种用工形式并存的劳动合同制，无论是长期工、短期工、季节工、临时工都必须与企业签订合同，实现企业和职工的相互选择，把职工队伍的 老弱职工和从生产岗位撤离下来的人员。可以广开生产经营门路，组织各种劳务活动，使有劳动能力的人都能各得其所，发挥特长，调动他们的积极性。同时还要积极 ...
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合同纠纷案件一律适用普通程序，不能适用简易程序。 二十六、专利生产许可合同与加工承揽合同有可区别？根据技术合同法实施条例第69条之规定，对于产品发明或者实用 合同的档的是一定的工作任务，其表现形态为特定的劳动成果(特定物)。3、内容不同。生产许可合同的内容主要是专利权人或者其授权的人作为许可方，允许被 ...
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人员管理、发放《再就业优惠证》、组织劳务输出、督促用人单位与从业人员签订劳动合同和缴纳社会保险、协助进行劳动执法检查工作。(二)负责开展企业退休人员社会化 所)负责人由乡镇、街道的分管领导兼任。在社区聘用1-2名专职人员从事劳动保障与社会救助工作。配备服务中心(所)的工作人员要按照思想政治素质好、业务 ...
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审，必须以经营者审计报告、会计报表、账簿、发票与凭证、生产记录、质量管理与检验记录、相关合同与协议等原件或正本为基础，对照经营者提供的相关 供水企业基本情况表、城镇供水成本情况明细表、城镇供水期间费用情况明细表、城镇供水企业劳动工资情况表、城镇供水价格及行政事业性收费、基金情况表（见附件）。城镇供水 ...
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负责审批的商务主管部门指定的银行开设专门账户，缴存不低于300万元人民币的对外劳务合作风险处置备用金（以下简称备用金）。备用金也可以通过向负责审批的商务主管 隐瞒有关信息或者提供虚假信息。对外劳务合作企业有权了解劳务人员与订立服务合同、劳动合同直接相关的个人基本情况，劳务人员应当如实说明。第二十五条 ...
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责任，造成被派遣劳动者合法利益受到损害时的赔偿及支付罚款、罚金等。第十条劳务派遣单位应当按照规定将备用金存入省人力资源和社会保障行政部门指定的商业银行开设的专用 告知被派遣劳动者。第四十二条用工单位有权监督、查阅劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同、为其支付的工资以及缴纳的社会保险费等情况。 第五 ...
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责任，造成被派遣劳动者合法利益受到损害时的赔偿及支付罚款、罚金等。第十条劳务派遣单位应当按照规定将备用金存入省人力资源和社会保障行政部门指定的商业银行开设的专用 告知被派遣劳动者。第四十二条用工单位有权监督、查阅劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同、为其支付的工资以及缴纳的社会保险费等情况。 第五 ...
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