劳动部门行政事业性收费项目的通知”(渝财预外(2000)81号)，现将我市劳动部门行政事业性收费标准及有关问题通知如下：一、证照工本费1、《特殊工种合格证》 每证 部门及经市劳动行政管理部门授权单位，必须严格执行本通知所规定的收费项目标准，并按规定向同级物价部门重新申领《收费许可证》方能收费，自觉接受 ...
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基金的原则是什么？职工基本养老保险基金的筹集是依据《中华人民共和国劳动法》和国务院的有关规定，实行由企业和职工个人共同负担。企业在取得营业执照或者获准成立后 户养老金＝个人帐户储存额÷１２０（特殊工种按有关规定执行）（二）１９９５年１０月１日前参加工作，《规定》实施后退休的人员，在发给基础养老金和个人 ...
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需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六 ；（5）乙方在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。（二）终止1．本合同期满或法定终止条件出现 ...
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设置的登记审批项目，逐步实行暂住证一证管理。各行业和工种尤其是特殊行业和工种对农民工的技术资格、健康、就业等条件和要求，应与城镇居民同等对待， 标准、支付项目、支付形式以及支付时间等内容。劳动合同履行期间，农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同，用人单位应当依法支付经济补偿金。劳动保障部门要 ...
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和建立社会主义市场经济体制，特别是对实现国有大中型企业三年改革与脱困目标，保持社会稳定，具有非常重要的特殊意义。近年来，我省国有企业下岗职工多、再就业难的 实行劳动合同制以后参加工作且合同期满的人员，可按照《中华人民共和国劳动法》和国务院有关规定终止劳动关系；合同期未满而下岗的，也要安排进入再就业服务 ...
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经所在地人事劳动社会保障部门审核。未经审核的，不得发布。(九)从事技术性或特殊工种的人员，必须按国家有关规定，持有职业资格证书。用人单位招用外来劳动力 对加强社会保险和劳动管理工作重要性的认识，采取各种方式加大《劳动法》及其他有关法律、法规的宣传，提高企业经营者和广大职工的法律意识。充分发挥新闻媒体 ...
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和建立社会主义市场经济体制，特别是对实现国有大中型企业三年改革与脱困目标，保持社会稳定，具有非常重要的特殊意义。近年来，我省国有企业下岗职工多、再就业难的 实行劳动合同制以后参加工作且合同期满的人员，可按照《中华人民共和国劳动法》和国务院有关规定终止劳动关系；合同期未满而下岗的，也要安排进入再就业服务 ...
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、法规有特殊规定外，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同：(一)患职业病或者因工负伤，并符合《湖北省工伤保险实施办法》有关规定的;(二 )劳动者退休、退职的;(四)劳动者死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡的;订立无固定期限劳动合同，必须明确终止劳动合同的条件。第三十七条 劳动者在规定的医疗期 ...
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身份证备案就业和暂住证管理制度；对农村劳动力与城镇劳动力实行统一的就业准入制度，特别是技术工种和特殊行业的职业资格、身体条件要求，对农民工和城镇职工一视同仁。城镇 可先实行住院医疗社会统筹，按各统筹地区规定的标准只缴纳住院医疗统筹费，不设立个人账户。只参加住院医疗统筹的单位和职工，应同时按本地大病医疗 ...
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证书《中华人民共和国劳动法》由职业技能考核鉴定机构核发36市直接统筹企业职工及规定内提前退休工种人员退休核准《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发 备案76房地产权属登记发证《中华人民共和国房地产管理法》是行政机关对民事财产权利的确认，予以调整，不列入行政审批。77城市房屋拆迁单位资格国务院《城市房屋 ...
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