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合同当事人可以在劳动合同中约定违约金。约定违约金应当遵循公平、合理的原则。劳动者具有下列情形之一的,方可对其违约金作出约定:(一)违反劳动合同期限约定的 工作时间工资报酬的,除在规定的时间内足额支付劳动者工资报酬外,还应当按照国家规定支付经济补偿金,或者由劳动保障行政部门依法责令用人单位支付赔偿金。第 ...
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一九九五年六月七日大连市劳动合同管理规定第一章总则第一条为加强劳动合同管理,保护劳动者和用人单位的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,制定本规定 支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。第三十五条用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准 ...
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○○三年十一月二十五日大连市劳动合同规定第一章总则第一条为进一步完善劳动合同制度,维护劳动者和用人单位的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《大连市劳动和社会保险 按1年计算,下同)发给相当于1个月工资的经济补偿金,最多不超过12个月。月工资标准按劳动者解除劳动合同前12个月平均工资支付,低于当地 ...
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工资标准的80%;协商不成的,双方可以解除劳动合同,用人单位按照规定支付经济补偿金。第二十二条劳动者受到纪律处分,用人单位没有与其解除劳动合同,且 企业主要负责人和直接责任人处以1000元以下的罚款。第四十条用人单位无故拖欠劳动者工资期间,其法定代表人或负责人不得被评为先进;国有、集体企业的法定代表人 ...
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的,应当按劳动争议处理机构确认的标准及双方约定的竞业限制期限一次性支付经济补偿金劳动者应当继续履行竞业限制义务;用人单位放弃对剩余期限竞业限制要求的 》规定出具解除或者终止劳动合同关系的有效证明或未及时办理退工手续,影响劳动者办理失业登记手续造成损失的,用人单位应当按照失业保险金有关规定予以赔偿;给 ...
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福利费用,如生活困难补助费、计划生育补贴等;(二)企业与劳动者解除劳动合同时支付的经济补偿金、医疗补助费等;(三)按照规定不列入工资总额的其他费用 工资。第二十三条实行计件工资(包括实行全额计件工资形式以及其他相类似工资形式)的劳动者,在完成计件定额任务后由企业另行安排工作任务,或者在法定工作时间以外 ...
//www.110.com/fagui/law_329837.html-了解详情
福利费用,如生活困难补助费、计划生育补贴等;(二)企业与劳动者解除劳动合同时支付的经济补偿金、医疗补助费等;(三)按照规定不列入工资总额的其他费用 工资。第二十三条实行计件工资(包括实行全额计件工资形式以及其他相类似工资形式)的劳动者,在完成计件定额任务后由企业另行安排工作任务,或者在法定工作时间以外 ...
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二?实际劳动报酬和劳动条件低于用人单位规章制度或者集体合同规定标准的,按照其中有利于劳动者的最高标准确定。用人单位规章制度和集体合同规定的劳动报酬和劳动条件不得低于法定 劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金:一?用人单位根据本条例第二十八条、第三十条第一款、第三十一 ...
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续订的情形外,在固定期限劳动合同期满终止时,用人单位应当依法向劳动者支付经济补偿金。二是用人单位裁减人员时,应当优先留用与本单位订立较长 当事人应当依法解除或者终止劳动合同;用人单位解除或者终止劳动合同,应当依法支付经济补偿。六是规定非全日制用工不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。 ...
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二)实际劳动报酬和劳动条件低于用人单位规章制度或者集体合同规定标准的,按照其中有利于劳动者的最高标准确定。用人单位规章制度和集体合同规定的劳动报酬和劳动条件不得低于法定 劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金:(一)用人单位根据本条例第二十八条、第三十条第一款、第三十 ...
//www.110.com/fagui/law_27229.html-了解详情
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