中聘用干部须具有上级人事部门下达的增干指标。 第二章 条 件第四条 企业、事业单位根据工作需要可从工人、社会青年(含自费走读大学毕业生、“五大”毕业生、职业高中毕业生) ，可发给一次性生活补助费。生活补助费的发放标准可定为：受聘干部在本单位连续受聘不满10年的，除发给本人下一个月的标准工资外，每满一年 ...
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，具体日期、鉴定工种和等级类别、报名条件以及收费标准等事项，应在鉴定前一个月发出通知，单位有特殊要求的，也可专门组织进行。6.化工职业技能鉴定站应当 初级技术等级职业技能鉴定；2.取得初级《技术等级证书》后并在本工种连续工作5年的，或经本单位劳动部门同意并经批准和教育部门组织中级技术等级培训，可申报 ...
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各区、县人民政府，各委、局，各直属单位：市人民政府同意市建委、市公安局《关于一九八四年改善城市道路交通的安排意见》，现转发给你们，请即 七时至八时的交通流量高峰期间，禁止货运机动车在市区行驶，缓和交通拥挤状况。３．把建房、分房、换房和调工作结合起来，开展一个全市性的使职工就近上班的活动，解决职工上班 ...
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职务）的任职年限可连续计算。２．驻外使领馆工作人员中，派出前有专业技术职称的，按派出时确定的外交职衔并参考其专业技术职称，比照派出单位同等条件人员确定工资档次 。工资级别为一至四级的人员，任本职务满四年，进入本工资级别的第二档，以后每满三年在本工资级别内晋升一个工资档次；工资级别为五级的人员，任本职务 ...
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同意提前解除劳动合同的，由用人单位发给一次性的辞退费，其标准是：在本单位连续工作（包括试用期）每满一年，按辞退前本人标准工资一个月计发（满半年不满一 原有技术对口的，其初期待遇应按本人在最后一个单位评定的级别办理；技术不对口的，由双方协商确定。第五章社会劳动保险第二十四条劳动合同制工人在职期间的病、伤 ...
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有应予适用的规定外，转移的原始文件至少应载有让与人和受让人以及证人的全部姓名和工作单位和有关申请书或专利证书的确切标志。（三）行政机关和法院有关专利权的中止、 １）自批准专利之日起四年内，或者在授予利用专利的许可证的情形，在五年内没有在巴西开始实施的；??（２）实施已经停止连续达二年以上的。（单独款） ...
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下列情形之一，订立劳动合同时，劳动者有要求的，应当订立无固定期限的劳动合同：（一）劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上的；（二）原固定职工连续工龄满 追究刑事责任的。第十四条有下列情形之一的，用人单位可以依法解除劳动合同，但应按劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给劳动者一个月工资的经济补偿金；工作 ...
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把钱弄来。用别人的钱发自己的财是世界上最聪明的人。一个国家是这样，一个单位、一个农机局也是这样，要想搞活，就看你会不会借别人的钱发自己 受处分，就一定能够出色地完成农机部门今年的工作任务。过去常说有志者事竟成，没志者一事无成，只要有决心，我看农机部门在1993年一定能够干出一番轰轰烈烈的事业，以优异的 ...
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，加强跟踪协调，不断提高普通门(急)诊诊查费减免工作的科学性和规范性。 四、及时总结完善各单位在政策试行过程中，要及时总结经验，加强调查研究， 医保(2002)43号)规定办理。(二)约定2007年4月1日起，本市市民可按照自愿原则，选择户籍地、居住地或工作地所在的一个区(县)内的全部社区卫生服务中心 ...
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经批准职工辞职自谋职业的，按职工本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月基本工资的经济补偿，不满一年的按一年计算，计发标准按职工本人解除聘用(劳动) 中原固定制职工，转制前的连续工龄视作该受聘人员在本单位的工作年限。 六、文化事业单位改制时，可按2001年6月30日前参加工作的在册职工数(扣除改制时 ...
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