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)条第六章附则第三十七条工伤人员及其亲属,在申报工伤处理工伤保险待遇时与单位发生争议,按照人事争议处理有关规定办理。人事行政部门做出 负责解释。第四十条本规定自1998年1月1日起施行。附表一:工伤保险费率缴纳标准表(差别费率表)分类 行业 费率(%)1 0.102 国家机关、政党机关和社会 ...
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工资,按不低于休工前同工种同条件人员新增平均工资额增发。工伤医疗期满或鉴定伤残等级后,应当停发工伤津贴,改为享受伤残待遇。第二十条职工因工致残 合同。从事有职业危害作业职工,劳动关系终止、解除或者转换工作单位时,应当进行职业性健康检查。发现患有职业病,由原工作单位负责工伤保险处理工作, ...
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境内企业及其职工必须遵照本办法规定执行。第三条工伤保险实行社会统筹,设立工伤保险基金,工伤职工提供经济补偿和实行社会化管理服务。第四条企业必须按照 职业病,由新单位负责工伤保险处理工作。第五十二条职工应当接受劳动安全卫生教育和培训,服从企业安全生产管理人员指导,严格遵守安全操作规程。第五 ...
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伤亡事故后,单位应按规定及时向同级政府人事部门申报,并作好和协助作好工伤人员治疗、抢救、伤残鉴定、善后处理等工作。第四十五条 负伤工作人员 仲裁。第五十条 区县(市、自治县)机关事业单位工伤人员当地工伤伤残鉴定委员会作出工伤认定、鉴定结论不服,可向市工伤伤残鉴定委员会申请复查;市级机关事业单位 ...
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医疗诊断证明或省、市职业病诊断专门医疗机构职业病诊断证明书;(三)受伤人员身份证明;(四)持有其他相关证明材料。第十八条第十七条第四项所 依法工伤保险基金收支、管理情况进行监督。第五十条任何组织和个人有关工伤保险违法行为,有权举报。劳动保障行政部门对举报应当及时调查,按照规定处理,并 ...
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工伤保险费,而工伤人员伤情较重,由于医疗期未满没有进行伤残等级鉴定,住院治疗时间超过了一个月且医疗费用已超过5万元,可以按照特殊情况处理,由企业 ,提交劳动鉴定申请材料。区、县劳动鉴定机构受理申请材料后,应在60个工作日内组织医疗专家工伤人员进行鉴定并作出鉴定结论,以书面形式通知企业和工伤人员 ...
//www.110.com/fagui/law_79815.html-了解详情
。第四十六条劳动行政部门应当采取康复措施,帮助工伤残疾人员恢复或者补偿身体功能。具有一定劳动能力工伤残疾人员,通过专门训练,恢复或者提高劳动能力。训练 企业应当为其进行职业性健康检查。发现患有职业病,由企业负责工伤保险处理。第五十四条工伤职工或者其亲属申请工伤保险待遇时,应当如实报告事故发生 ...
//www.110.com/fagui/law_43480.html-了解详情
,按照《条例》和本办法规定处理。当下落不明人员重新出现并经法院撤销死亡结论,已领取工伤待遇应当全额退回。第二十三条劳动保障行政部门负责管理 研究制定相关政策,并法律、法规执行情况进行监督检查;(三)指导工伤保险经办机构工作;(四)依法工伤保险费征缴和工伤保险基金支付情况进行监督检查 ...
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、审计等制度,严格执行财务预决算制度。要切实加强工伤保险基金管理,确保工伤保险待遇支付。工伤保险基金管理和使用接受财政、审计、工会等部门及社会保险 职业病,由新单位负责工伤保险处理工作。第五十三条职工应当接受劳动安全卫生教育和培训,服从企业安全生产管理人员指导,严格遵守安全操作规程。第五 ...
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以及用人单位代表组成。 劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库医疗卫生专业技术人员应当具备下列条件: (一)具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格; (二) 第四十六条经办机构按照协议和国家有关目录、标准工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用使用情况进行核查,并按时足额结算费用。第四十 ...
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